تخطى إلى المحتوى
وظائف بلس

البحث غير متاح حالياً. جرّب تحديث الصفحة بعد قليل.

استكشف الوظائف المحفوظة دليل الرواتب المدونة

وظائف بلس — مدير قسم الأفراد والثقافة

وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.

🔔 تنبيهات على Telegram

مدير قسم الأفراد والثقافة

دوام كامل 10+ تنتهي في 26 يونيو

الإعلان الأصلي للوظيفة

Director of People and Culture Four Seasons Hotels and Resorts

مقارنة الرواتب

AED 20k – AED 35k
مبتدئ هذه الوظيفة تنفيذي

ثقة متوسطة · AED 20,000/شهرياً – AED 35,000/شهرياً

الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.

الوصف

عن فور سيزونز: فور سيزونز مدعومة بأفرادها. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون إلى أن يصبحوا أفضل، لدفع أنفسهم إلى آفاق جديدة ومعاملة بعضهم البعض كما نود أن نعامل في المقابل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مذهلة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلب حقيقي. نحن نعلم أن أفضل طريقة لتمكين أفرادنا من تقديم تجارب الضيوف الاستثنائية هذه هي من خلال تجربة موظف وثقافة شركة عالمية المستوى. في فور سيزونز، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بآخر جديد، ومعاملة كل من نلتقي به بالطريقة التي نود أن نعامل بها أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تعيش معنا، أو تكتشف معنا، فإننا نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا بأن الحياة تكون أكثر ثراءً عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا. عن الموقع: في مجتمع حضري نابض بالحياة يقع مباشرة على الماء، يرحب فندق فور سيزونز أبوظبي في جزيرة الماريه بالضيوف بمساحات مشرقة ومفتوحة، تطل على مناظر بانورامية لأفق المدينة ومياه الخليج العربي المتلألئة. في جزيرة الماريه الديناميكية والراقية - وجهة أبوظبي للأعمال وأسلوب الحياة - يقع فندق فور سيزونز داخل برج زجاجي مكون من 34 طابقًا، وهو متطور تقنيًا وصديق للبيئة. تحدد المفاهيم الجديدة المتطورة في جميع أنحاء الفندق فور سيزونز كأكثر المواقع المائية إثارة في أبوظبي. يمزج الفندق بين الأناقة الحضرية والرفاهية الراقية، ونقدم 200 غرفة إقامة مضاءة جيدًا، بما في ذلك 38 جناحًا - جميعها تطل على الماء. مع ستة مطاعم وصالات مبتكرة، هذا هو الموقع الأول في جزيرة الماريه للترفيه الأنيق. كل لحظة ترتقي بها خدمة فور سيزونز المدروسة، والتي تتوقع الاحتياجات الشخصية الفريدة لكل ضيف - سواء كان الهدف هو الاسترخاء في عطلة أو البقاء فعالاً للعمل. في فندق فور سيزونز أبوظبي في جزيرة الماريه، نبحث عن مدير شغوف للأفراد والثقافة للانضمام إلى فريقنا. يقدم هذا الدور تقاريره إلى المدير العام، ويقود استراتيجية الموارد البشرية وتنفيذها داخل الفندق. سيوفر مدير الأفراد والثقافة دعم الموارد البشرية من خلال التعاون والتوجيه للقضايا والاحتياجات الوظيفية. سيقوم مدير الأفراد والثقافة بإبلاغ واستشارة المدير العام والمدير الإقليمي للأفراد والثقافة حسب الاقتضاء. مكرسة لإتقان تجربة السفر من خلال الابتكار المستمر وأعلى معايير الضيافة، يمكن لفور سيزونز أن تقدم ما يحلم به العديد من المتخصصين في الضيافة - فرصة لبناء حياة مهنية مدى الحياة ذات إمكانات عالمية وشعور حقيقي بالفخر بالعمل المنجز.

ما ستقوم به

  • قيادة استراتيجية الموارد البشرية وتنفيذها لممتلكات الفندق. توفير دعم وتوجيه الموارد البشرية للقضايا الوظيفية أثناء التعاون مع المدير العام والمدير الإقليمي للأفراد والثقافة.

المتطلبات

يجب أن يكون المرشح قائدًا شغوفًا في الموارد البشرية قادرًا على إدارة الأفراد والثقافة في بيئة ضيافة فاخرة. الخبرة في القيادة الاستراتيجية للموارد البشرية والتعاون مع الإدارة العليا مطلوبة.

نسبة التوافق29%

نصائح المقابلة

استعرض قيم وثقافة فور سيزونز، وكيف يمكنك المساهمة في تعزيز تجربة الموظفين.

كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في قيادة استراتيجيات الموارد البشرية وتنفيذها في بيئة الضيافة الفاخرة.

سلط الضوء على قدرتك على التعاون مع الإدارة العليا وتقديم التوجيه في قضايا الموارد البشرية.

أظهر شغفك بتطوير الأفراد والثقافة التنظيمية، وكيف يتوافق ذلك مع رؤية فور سيزونز.

اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.

المسار الوظيفي

نقطة الدخول

مدير إقليمي للأفراد والثقافة

الدور الحالي

مدير قسم الأفراد والثقافة

الخطوة التالية

نائب رئيس الموارد البشرية

الخطوة التالية

مدير عام فندق

الأسئلة الشائعة

ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟

الدور الوظيفي المعلن عنه هو مدير قسم الأفراد والثقافة في فندق فور سيزونز أبوظبي في جزيرة الماريه.

إلى من يقدم مدير قسم الأفراد والثقافة تقاريره؟

يقدم مدير قسم الأفراد والثقافة تقاريره إلى المدير العام.

ما هي المسؤولية الرئيسية لهذا الدور؟

المسؤولية الرئيسية لهذا الدور هي قيادة استراتيجية الموارد البشرية وتنفيذها داخل الفندق، وتوفير دعم وتوجيه الموارد البشرية للقضايا والاحتياجات الوظيفية.

ما هي متطلبات الخبرة لهذا الدور؟

يتطلب الدور خبرة في القيادة الاستراتيجية للموارد البشرية والتعاون مع الإدارة العليا، بالإضافة إلى القدرة على إدارة الأفراد والثقافة في بيئة ضيافة فاخرة.

العمل في أبو ظبي

تُعد أبوظبي، عاصمة دولة الإمارات العربية المتحدة، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المواهب من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل مزدهر مدعوم بقطاعات رئيسية تشمل الطاقة، التمويل، التكنولوجيا، الرعاية الصحية، والسياحة. تعكس ثقافة العمل في أبوظبي مزيجًا من الاحترافية الحديثة والقيم التقليدية، مع التركيز على الابتكار والتعاون. يوفر نمط الحياة في أبوظبي توازنًا فريدًا بين الفرص المهنية المثيرة والمرافق الترفيهية الفاخرة، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الطموحين. تشتهر المدينة ببيئة عمل ديناميكية تتسم بالتنوع الثقافي، حيث تتعايش الكفاءات المحلية والدولية في تناغم لتعزيز النمو الاقتصادي والتطور المستمر.

موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.

20k - 35k AED نُشرت منذ 20 يوم