وظائف بلس — مشتري Kid to Kid South Blvd
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مشتري Kid to Kid South Blvd
دوام في المكتبتتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Kid to Kid South Blvd Buyer
مقارنة الرواتب
SAR 4k – SAR 7kثقة متوسطة · SAR 4,000/شهرياً – SAR 7,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
- خدمة العملاء
- إدارة المخزون
- مبيعات
- منظمة
- إدارة وسائل التواصل الاجتماعي
- التعامل مع النقد
- العمل الجماعي
- تواصل
الوصف
المزايا دعم من قيادة ذات خبرة يقودها المؤسس تدريب متعدد وتنمية المهارات عبر عمليات المتجر دعم من فريق إداري متخصص فرص تقدم حقيقية ضمن شبكتنا التي تضم ما يقرب من 30 موقعًا جدولة مرنة تتناسب مع حياتك أهلية 401(k) مؤهل لخطة التأمين الصحي الجماعي خصم للموظفين بنسبة 30% إمكانية الحصول على مكافأة شهرية 401(k) تأمين صحي إذا كنت تحب فكرة مساعدة العائلات، وإعادة المال إلى مجتمعك، ودعم الاستدامة في آن واحد، فإن Kid to Kid هو المكان المناسب لك! Kid to Kid هو متجر لبيع وشراء وتبادل أغراض الأطفال والرضع. نشتري الملابس والأحذية والألعاب والمعدات المستعملة بلطف من الأشخاص في المجتمع - ندفع نقدًا على الفور أو نقدم المزيد في رصيد المتجر. ثم نبيع هذه العناصر في متجرنا بخصومات هائلة. في Kid to Kid، نركز على الموضة المستدامة، وإعادة التدوير، ومساعدة البيئة. المشترون لدينا مسؤولون عن فحص العناصر الواردة لتحديد ما يجب شراؤه للمخزون. نحن نوظف أشخاصًا يمكن الاعتماد عليهم وودودين يرغبون في البقاء مشغولين خلال ساعات عملهم ويفخرون بالحفاظ على المتجر منظمًا وجاهزًا للتسوق. يتدرب أعضاء فريقنا في عدة مجالات من المتجر، وفرص التقدم حقيقية - نحن نحب تنمية موظفينا من الداخل. حول مجموعة Summit Recommerce (SRG) عندما تنضم إلى موقع Kid to Kid تديره مجموعة Summit Recommerce (SRG)، ستكون جزءًا من شيء أكبر. SRG هي أكبر مجموعة متعددة الوحدات في أنظمة Kid to Kid و Uptown Cheapskate، وتدير ما يقرب من 30 موقعًا عبر ست ولايات - بقيادة مؤسسة نشأت وهي تساعد والدتها في وضع علامات على الملابس في متجر Kid to Kid. هذا التراث يعني أن قيادتنا تفهم البيع بالتجزئة من الداخل والخارج، ويظهر ذلك في كيفية دعمنا لفرقنا. بصفتنا منظمة متعددة المواقع، نقدم بنية تحتية لفريق شركات حقيقي، لكننا نتمسك بجذورنا وجميعنا نهدف إلى دعمك بدون شعور الشركات. لن تكون مضطرًا لاكتشاف الأمور بمفردك. لدينا أيضًا أهداف نمو طموحة ونبحث عن أفراد يرغبون في النمو معنا. نبحث عن مشترين بدوام جزئي وبدوام كامل للانضمام إلى الفريق في موقع Kid-to-Kid South Blvd. العنوان: 5418 South Blvd Charlotte, AL 28217 المسؤوليات - الفرز المسبق للملابس والألعاب والمعدات الواردة من البائعين (الأشخاص من المجتمع الذين يرغبون في البيع لنا) - استخدام نظام الكمبيوتر الخاص بنا لشراء وتسعير الملابس والألعاب والمعدات الواردة - تنظيم الرفوف، ووضع العلامات على الملابس وتعليقها - اختبار الألعاب وتجميع المعدات - خدمة العملاء على الكاشير وتعليمهم كيفية البيع لنا - المساعدة في نشر المنشورات على صفحات التواصل الاجتماعي الخاصة بنا المزايا والفوائد - إمكانية الحصول على مكافأة شهرية - خصم للموظفين بنسبة 30% - مؤهل لخطة التأمين الصحي الجماعي - أهلية 401(k) - جدولة مرنة تتناسب مع حياتك - فرص تقدم حقيقية ضمن شبكتنا التي تضم ما يقرب من 30 موقعًا - دعم من فريق إداري متخصص - تدريب متعدد وتنمية المهارات عبر عمليات المتجر - دعم من قيادة ذات خبرة يقودها المؤسس
ما ستقوم به
- • المشترون مسؤولون عن فحص العناصر الواردة لتحديد ما يجب شراؤه للمخزون. كما سيقومون بتنظيم الرفوف، ووضع العلامات على الملابس وتعليقها، ومساعدة العملاء عند الكاشير.
المتطلبات
يبحث الوظيفة عن أفراد يمكن الاعتماد عليهم وودودين يفخرون بالحفاظ على المتجر منظمًا. يجب أن يكون المرشحون على استعداد للبقاء مشغولين خلال ساعات العمل والمشاركة في التدريب المتعدد عبر مناطق متعددة من المتجر.
المزايا
- • 401(k)
- • خطة التأمين الصحي الجماعي
- • خصم للموظفين بنسبة 30%
- • إمكانية الحصول على مكافأة شهرية
- • جدولة مرنة
نسبة التوافق25%
نصائح المقابلة
استعرض قيم Kid to Kid المتعلقة بالاستدامة وإعادة التدوير وكيف يمكنك المساهمة فيها.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في خدمة العملاء وإدارة المخزون، خاصةً في بيئة البيع بالتجزئة.
أظهر قدرتك على العمل ضمن فريق والتكيف مع مهام متعددة، حيث يشمل الدور التدريب المتعدد.
اذكر أي خبرة لديك في التعامل مع الأطفال أو منتجات الأطفال، حيث أن هذا هو محور عمل Kid to Kid.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير متجر مساعد
مشتري Kid to Kid South Blvd
أخصائي مخزون أول
منسق تسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي
الأسئلة الشائعة
ما هي طبيعة عمل Kid to Kid؟
Kid to Kid هو متجر لبيع وشراء وتبادل أغراض الأطفال والرضع. نشتري الملابس والأحذية والألعاب والمعدات المستعملة بلطف من المجتمع ثم نبيعها بخصومات كبيرة، مع التركيز على الموضة المستدامة وإعادة التدوير.
ما هي المسؤوليات الرئيسية للمشتري؟
المشترون مسؤولون عن فحص العناصر الواردة لتحديد ما يجب شراؤه للمخزون، وتنظيم الرفوف، ووضع العلامات على الملابس وتعليقها، واختبار الألعاب، وتجميع المعدات، وخدمة العملاء على الكاشير، والمساعدة في نشر المنشورات على وسائل التواصل الاجتماعي.
ما هي المزايا التي يقدمها هذا الدور؟
تشمل المزايا أهلية 401(k)، وأهلية خطة التأمين الصحي الجماعي، وخصم للموظفين بنسبة 30%، وإمكانية الحصول على مكافأة شهرية، وجدولة مرنة، وفرص تقدم حقيقية، ودعم من فريق إداري متخصص، وتدريب متعدد، ودعم من قيادة ذات خبرة.
هل هناك فرص للنمو الوظيفي؟
نعم، هناك فرص تقدم حقيقية ضمن شبكة Kid to Kid التي تضم ما يقرب من 30 موقعًا. تشجع الشركة على تنمية الموظفين من الداخل وتوفر تدريبًا متعددًا لتنمية المهارات.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.