وظائف بلس — مستشار أول لمرحلة ما قبل البيع
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
ميديس جروب
مستشار أول لمرحلة ما قبل البيع
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Senior Pre-Sales Consultant MIDIS Group
مقارنة الرواتب
KWD 1.5k – KWD 2.5kثقة متوسطة · KWD 1,500/شهرياً – KWD 2,500/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
المسمى الوظيفي مستشار أول لمرحلة ما قبل البيع نطاق الوظيفة المستشار الأول لمرحلة ما قبل البيع مسؤول عن تقديم المشورة والتنسيق مع فريق المبيعات بشأن جميع المسائل الفنية المتعلقة بتصميم الحلول وتطبيقات ما قبل البيع على سبيل المثال لا الحصر. إنه خبير فني يبني علاقات قوية مع الشركاء والعملاء ويدفع الأعمال من خلال مبادرات فنية متعددة. الواجبات والمسؤوليات الرئيسية التقنية والعمليات - بناء تصميم مفصل وهندسة حلول واقتراح لنظام جديد - مراجعة العمليات الحالية وتوثيقها وفقًا لذلك - مراجعة وتقييم منتج برمجي وفقًا للإجراءات المحددة والتأكد من تحديد احتياجات المستخدمين وتلبيتها - فهم هدف المشاريع المخصصة، وتحديد معايير التصميم وابتكار أفضل الحلول للعملاء - التأكد من أن الحلول المذكورة في بيان العمل هي أفضل الممارسات وتتماشى مع متطلبات العميل - إدارة عملية تقديم العطاءات للمبيعات من خلال الرد على طلبات المعلومات (RFI) وطلبات تقديم العروض (RFP) - إنشاء حزم عطاءات فردية/مقترحات فنية للموارد المطلوبة من الأجهزة/الخدمات - العمل عن كثب مع فريق المبيعات لضمان إتمام عملية البيع بنجاح - مراجعة التوصيات المرسلة من البائعين مقابل طلبات عروض الأسعار (RFQs)، واختيار أفضل بائع (بائعين) ودمج أي تغيير موصى به يلبي احتياجات العميل - جدولة وتخصيص جميع موارد الخدمة المطلوبة لتنفيذ الحلول كما هو مصمم - تنسيق خطط الهندسة التفصيلية من كل مورد، وتحديد جدول المشروع ودمجه في نظام متكامل ومتماسك - قيادة مكالمات المبيعات الفنية - تطوير المهارات اللازمة لشرح الحلول للعملاء التقنيين وغير التقنيين من خلال التقديمات والعروض المكتوبة - البقاء على اطلاع دائم باتجاهات السوق والمنتجات ومنافسي السوق تطوير المواهب - قيادة وتدريب الفريق لتعزيز التمكين والملكية - تطوير القدرات وتأمين خطة تعاقب قوية - إجراء مراجعات أداء منتظمة، وتحديد احتياجات التدريب والإشراف على خطط التطوير. متطلبات الوظيفة التعليم درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب أو أي مجال آخر ذي صلة. الخبرة - خبرة لا تقل عن 7 سنوات في دور ما قبل البيع، وتحديداً العمل مع حلول Huawei - القدرة على فهم متطلبات العملاء وترجمتها إلى حلول فعالة قائمة على Huawei - مهارات ممتازة في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة #LI-JG1
ما ستقوم به
- • - المستشار الأول لمرحلة ما قبل البيع مسؤول عن تصميم الحلول التقنية والتنسيق مع فريق المبيعات لدفع نمو الأعمال. ويشمل ذلك إدارة عملية تقديم العطاءات، وإنشاء المقترحات الفنية، وقيادة تطوير فريق ما قبل البيع.
المتطلبات
يجب أن يكون لدى المرشحين درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة. مطلوب خبرة لا تقل عن 7 سنوات في دور ما قبل البيع، وتحديداً العمل مع حلول Huawei.
التعليم المطلوب
- - درجة البكالوريوس
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعرض معرفتك بحلول Huawei وكيف قمت بتطبيقها في أدوار ما قبل البيع السابقة.
كن مستعدًا لمناقشة كيفية بناء وتصميم حلول معقدة للعملاء، مع التركيز على مهاراتك في هندسة الحلول.
سلط الضوء على قدرتك على التواصل بفعالية مع كل من الفرق الفنية وفرق المبيعات، بالإضافة إلى إدارة توقعات العملاء.
أظهر مهاراتك في إدارة عملية تقديم العطاءات والرد على طلبات المعلومات وطلبات تقديم العروض.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير حلول
مستشار أول لمرحلة ما قبل البيع
مهندس حلول رئيسي
مدير حساب تقني
الأسئلة الشائعة
ما هو المسمى الوظيفي لهذه الوظيفة؟
المسمى الوظيفي هو مستشار أول لمرحلة ما قبل البيع.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
مطلوب درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب أو أي مجال آخر ذي صلة.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا الدور؟
مطلوب خبرة لا تقل عن 7 سنوات في دور ما قبل البيع، وتحديداً العمل مع حلول Huawei.
ما هي بعض المسؤوليات الرئيسية للمستشار الأول لمرحلة ما قبل البيع؟
تشمل المسؤوليات الرئيسية بناء تصميم مفصل وهندسة حلول واقتراح لنظام جديد، وإدارة عملية تقديم العطاءات للمبيعات من خلال الرد على طلبات المعلومات وطلبات تقديم العروض، والعمل عن كثب مع فريق المبيعات لضمان إتمام عملية البيع بنجاح.
العمل في مدينة الكويت
تُعد مدينة الكويت مركزًا اقتصاديًا حيويًا في منطقة الخليج، وتتميز بسوق عمل ديناميكي يجذب المواهب من مختلف أنحاء العالم. تهيمن على اقتصاد المدينة قطاعات النفط والغاز، التمويل، الخدمات المصرفية، والإنشاءات، بالإضافة إلى نمو ملحوظ في قطاعات التكنولوجيا والضيافة. تتميز بيئة العمل في الكويت بكونها متعددة الثقافات، حيث يعمل الكويتيون جنبًا إلى جنب مع المغتربين، مما يخلق تبادلًا للخبرات ووجهات النظر. غالبًا ما تُقدر العلاقات الشخصية والشبكات المهنية في بيئة العمل الكويتية. تتسم ثقافة العمل بالاحترام والالتزام بالتقاليد، مع تزايد الانفتاح على الابتكار والتطور. يمكن للمحترفين الطموحين أن يجدوا فرصًا واعدة للنمو الوظيفي في هذه المدينة المزدهرة، حيث تسعى الشركات الكبرى والصغرى على حد سواء إلى استقطاب الكفاءات لتعزيز مكانتها في السوق الإقليمي.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.