وود
مدير إنشاءات أول PMC للمشاريع البحرية
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
PMC Senior Construction Manager Offshore Wood
مقارنة الرواتب
AED 40k – AED 60kثقة متوسطة · AED 40,000/شهرياً – AED 60,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
أشخاص متميزون، موثوق بهم من قبل العملاء لتصميم وتطوير العالم. الدور هذه فرصة مثيرة لمدير إنشاءات أول PMC للمشاريع البحرية ذو خبرة مثبتة في الإدارة المباشرة وهو مسؤول عن تخطيط وتنفيذ أعمال الهندسة المدنية تحت الأرض في الجزر، والتصنيع البري، والنقل والتركيب البحري / الإنجاز الميكانيكي للمكونات والتعديلات في الحقول القائمة للمشروع لضمان تحقيق أهداف المشروع. يقود جهود البناء لضمان تنفيذ المشروع وفقًا لإجراءات ADNOC Offshore والمشروع وتوقعات المساهمين. يدير مباشرة قادة الإنشاءات للإنشاءات في الجزر والخرسانة سابقة الصب البرية لعميل رفيع المستوى. عملاؤنا ومشاريعنا تصميم المستقبل. تحويل العالم. تعتمد أعمال Wood في مجال النفط والغاز والطاقات الجديدة على إرث قوي من تقديم المشاريع الكبيرة والمعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية في جميع أنحاء العالم. لدينا فرق ذات خبرة، ونموذج تسليم مثبت، وسمعة قوية. نحن المزود الرائد في السوق للحلول المتكاملة والمبتكرة التي تتحدى الوضع الراهن في قطاعات النفط والغاز المنبع والمصب، البرية والبحرية، تحويل الغاز إلى سوائل، وإزالة الكربون والكهرباء. نحن نفخر بتقديم خدمات مستقرة ويمكن التنبؤ بها، ونتطلع إلى مسار نمو مثير. لم يكن أمن الطاقة وانتقالها وإمدادها أكثر أهمية من أي وقت مضى. أنتم، فرقنا الممكنة، في طليعة المشاريع التحويلية التي توفر طاقة مستدامة للأجيال القادمة. نحن من يحول مفاهيم الكربون المنخفض إلى واقع. ما يمكننا تقديمه - مشاريع هادفة ومثيرة للاهتمام: يتم تسليمها لعملاء رفيعي المستوى عبر قطاع الطاقة - الالتزام بالتنوع والشمول: نحن منظمة ملتزمة بنشاط بالتنوع والشمول عبر أعمالنا - حزمة مكافآت تنافسية: مع مراجعات منتظمة لضمان مكافأة مناسبة بما يتماشى مع السوق - التأمين الطبي: يضمن توفر الرعاية الطبية للمرضى الداخليين والخارجيين إذا احتجت إلى علاج - التأمين على الحياة الجماعي والتأمين ضد الحوادث الشخصية: توفر الشركة تغطية تأمين على الحياة - مكافأة نهاية الخدمة: تماشيًا مع قانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على مكافأة نهاية الخدمة - خطة أسهم الموظفين: تمنحك الفرصة لشراء أسهم Wood والحصول على مطابقة من الشركة - جائزة الخدمة الطويلة: تقدر Wood التزام وولاء موظفينا. يوفر الاحتفال بالخدمة الطويلة فرصة للشركة لإظهار تقديرها للعمل الجاد والتفاني والعديد من سنوات الخدمة لموظفينا عند بلوغ 5 سنوات من الخدمة - الالتزام بالتطوير المهني المستمر: خطط تطوير مصممة خصيصًا لاحتياجاتك واهتماماتك الفردية - اتصالات عالمية: انضم إلى خبراء حول العالم في طليعة صناعتنا، يشكلون معايير مهنتنا - أكاديمية تحول الطاقة: انضم إلى مجتمع من الخبراء يشاركون معرفتك ويكتسبون المزيد من التعرض لمجموعة متنوعة من أنظمة الطاقة الحالية والناشئة - يقدمها خبراء في مجالهم الأهداف الرئيسية لهذا الدور هي: - تطوير خطة مشروع شاملة وجدول زمني مفصل، والتنسيق مع المهندسين المعماريين والمهندسين والمقاولين وأصحاب المصلحة الآخرين. - تقدير التكاليف بدقة، والتحكم في الميزانية طوال المشروع، واقتراح بدائل فعالة من حيث التكلفة. - ضمان أن أعمال البناء تلبي المعايير والمواصفات المطلوبة. - تحديد المخاطر المحتملة وتطوير استراتيجيات التخفيف لمعالجتها. - الإشراف على العقود مع الاستشاريين والمقاولين والبائعين، وضمان الامتثال للشروط والأحكام. - الإبلاغ بانتظام عن تقدم المشروع لأصحاب المصلحة، بما في ذلك أي مشاكل أو تأخيرات. - تسهيل التواصل السلس بين جميع الأطراف المشاركة في المشروع لضمان توافق الجميع واطلاعهم Wood هي شركة عالمية رائدة في الاستشارات والهندسة، تساعد في إيجاد حلول للتحديات الحرجة في أسواق الطاقة والمواد. نحن نقدم حلول الاستشارات والمشاريع والعمليات في 45 دولة، ونوظف حوالي 25000 شخص. www.woodplc.com [https://www.woodplc.com/] بيان التنوع نحن صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية ويعترف بقيمة القوى العاملة المتنوعة. سيتلقى جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب النظر في التوظيف على أساس معايير موضوعية ودون اعتبار لما يلي (وهي قائمة غير شاملة): العرق، اللون، العمر، الدين، الجنس، الأصل القومي، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، وضع المحاربين القدامى المحميين، أو غيرها من الخصائص وفقًا للقوانين الحاكمة ذات الصلة.
ما ستقوم به
- • مدير الإنشاءات الأول مسؤول عن تخطيط وتنفيذ مشاريع البناء البحرية والبرية، بما في ذلك الأعمال المدنية والإنجاز الميكانيكي. سيقود فرق البناء، ويدير الميزانيات، ويضمن تحقيق جميع أهداف المشروع وفقًا لإجراءات العميل.
المتطلبات
يجب على المرشحين أن يحملوا درجة بكالوريوس في الهندسة أو ما يعادلها من خبرة في الموقع وأن يمتلكوا ما لا يقل عن 25 عامًا من الخبرة في إدارة الإنشاءات في صناعة النفط والغاز. تعد مهارات القيادة والتواصل القوية ضرورية لإدارة الفرق المتنوعة وأصحاب المصلحة.
المزايا
- • التأمين الطبي
- • التأمين على الحياة الجماعي والتأمين ضد الحوادث الشخصية
- • مكافأة نهاية الخدمة
- • خطة أسهم الموظفين
- • جائزة الخدمة الطويلة
- • أكاديمية تحول الطاقة
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس
نسبة التوافق 22%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في إدارة المشاريع البحرية المعقدة، خاصة تلك المتعلقة بأعمال الهندسة المدنية تحت الأرض والتصنيع البري والتركيب البحري.
سلط الضوء على قدرتك على قيادة فرق متعددة الوظائف وإدارة أصحاب المصلحة المتنوعين، بما في ذلك العملاء رفيعي المستوى مثل ADNOC Offshore.
كن مستعدًا لمناقشة استراتيجياتك في التحكم في الميزانية، وتخفيف المخاطر، وضمان الامتثال للمعايير والمواصفات في مشاريع البناء الكبيرة.
أظهر فهمك لثقافة Wood وقيمها، خاصة فيما يتعلق بالاستدامة وتحول الطاقة، وكيف يمكنك المساهمة في هذه الأهداف.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير برنامج أول
مدير إنشاءات أول PMC للمشاريع البحرية
مدير عمليات البناء
مدير مشروع أول (EPC)
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لمدير الإنشاءات الأول PMC للمشاريع البحرية؟
الدور الرئيسي هو الإدارة المباشرة والمسؤولية عن تخطيط وتنفيذ أعمال الهندسة المدنية تحت الأرض في الجزر، والتصنيع البري، والنقل والتركيب البحري / الإنجاز الميكانيكي للمكونات والتعديلات في الحقول القائمة للمشروع لضمان تحقيق أهداف المشروع.
ما هي بعض المسؤوليات الأساسية لهذا الدور؟
تشمل المسؤوليات الأساسية تطوير خطة مشروع شاملة، وتقدير التكاليف والتحكم في الميزانية، وضمان جودة أعمال البناء، وتحديد المخاطر وتطوير استراتيجيات التخفيف، والإشراف على العقود، والإبلاغ عن تقدم المشروع، وتسهيل التواصل بين الأطراف.
ما هي أنواع المشاريع التي تعمل عليها Wood؟
تعمل Wood على مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية عبر قطاعات النفط والغاز المنبع والمصب، البرية والبحرية، تحويل الغاز إلى سوائل، وإزالة الكربون والكهرباء.
ما هي بعض المزايا التي تقدمها Wood لموظفيها؟
تقدم Wood مشاريع هادفة، والتزامًا بالتنوع والشمول، وحزمة مكافآت تنافسية، وتأمينًا طبيًا، وتأمينًا على الحياة، ومكافأة نهاية الخدمة، وخطة أسهم الموظفين، وجائزة الخدمة الطويلة، والتطوير المهني المستمر، واتصالات عالمية، وأكاديمية تحول الطاقة.
العمل في أبو ظبي
تُعد أبوظبي، عاصمة دولة الإمارات العربية المتحدة، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المواهب من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل مزدهر مدعوم بقطاعات رئيسية تشمل الطاقة، التمويل، التكنولوجيا، الرعاية الصحية، والسياحة. تعكس ثقافة العمل في أبوظبي مزيجًا من الاحترافية الحديثة والقيم التقليدية، مع التركيز على الابتكار والتعاون. يوفر نمط الحياة في أبوظبي توازنًا فريدًا بين الفرص المهنية المثيرة والمرافق الترفيهية الفاخرة، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الطموحين. تشتهر المدينة ببيئة عمل ديناميكية تتسم بالتنوع الثقافي، حيث تتعايش الكفاءات المحلية والدولية في تناغم لتعزيز النمو الاقتصادي والتطور المستمر.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.