وظائف بلس — أخصائي أول تخطيط تنظيمي تسويقي
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
شركة القدية للاستثمار
أخصائي أول تخطيط تنظيمي تسويقي
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Senior Specialist - Marketing Organization Planning Qiddiya Investment Company
مقارنة الرواتب
تقديري SAR 12,000-20,000 شهريًا
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
تبحث شركة القدية للاستثمار عن أخصائي أول تخطيط تنظيمي تسويقي للانضمام إلى فريقها في الرياض. سيتولى المسؤولية عن تخطيط وتحسين الهيكل التنظيمي والموارد داخل قسم التسويق لضمان كفاءة العمليات.
ما ستقوم به
- • تطوير وصيانة الهيكل التنظيمي لقسم التسويق، مع ضمان توافق الأدوار والمسؤوليات مع الأهداف الاستراتيجية.
- • إجراء تحليل للقوى العاملة، وتخطيط القدرات، ودعم إدارة المواهب لتحسين أداء فريق التسويق.
- • التعاون مع قيادة الموارد البشرية والتسويق لتوقع الاحتياجات من الموظفين ودعم استراتيجيات التوظيف والتطوير والاحتفاظ بهم.
- • مراقبة وتحليل الفعالية التنظيمية، واقتراح تحسينات لتعزيز إنتاجية الفريق والتعاون.
- • إدارة وتحديث الوصف الوظيفي، والمسارات المهنية، وأطر الكفاءات التسويقية.
- • دعم مبادرات إدارة التغيير داخل منظمة التسويق المتعلقة بالتغييرات الهيكلية أو الإجرائية.
- • إعداد تقارير منتظمة وتقديم رؤى حول تخطيط المنظمة التسويقية للقيادة العليا.
- • البقاء على اطلاع دائم باتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في تصميم وتخطيط المنظمات التسويقية.
المتطلبات
تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة، مع خبرة تتراوح بين 3 إلى 4 سنوات في التخطيط التنظيمي، ويفضل أن يكون ذلك ضمن بيئة تسويقية أو اتصالات. يجب أن يمتلك المتقدم مهارات تحليلية قوية وخبرة في تخطيط القوى العاملة وإدارة المواهب، بالإضافة إلى مهارات تواصل ممتازة والقدرة على العمل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة. يتطلب الدور إتقان أنظمة الموارد البشرية وبرامج مايكروسوفت أوفيس، والقدرة على إدارة مشاريع متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة عمل سريعة الوتيرة. المعرفة بوظائف التسويق والديناميكيات التنظيمية مرغوبة للغاية.
المزايا
- • حزمة تعويضات ومزايا شاملة
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس في التسويق
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية
- درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة
نسبة التوافق20%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في تطوير الهياكل التنظيمية وتحسينها، مع التركيز على الأمثلة العملية.
كن مستعدًا لشرح كيف قمت بتحليل القوى العاملة وتخطيط القدرات لدعم الأهداف الاستراتيجية في أدوار سابقة.
أبرز قدرتك على التعاون مع أقسام الموارد البشرية وقيادات التسويق، وقدم أمثلة على نجاحاتك في هذا الجانب.
ناقش معرفتك بأحدث الاتجاهات وأفضل الممارسات في تصميم وتخطيط المنظمات التسويقية.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
تتيح وظيفة أخصائي أول تخطيط تنظيمي تسويقي في شركة القدية مسارًا مهنيًا واعدًا ضمن قطاع الترفيه والسياحة المتنامي في المملكة. يمكن للمتخصصين في هذا الدور التقدم إلى مناصب قيادية أعلى مثل مدير تخطيط المنظمة أو مدير أول للموارد البشرية الاستراتيجية، حيث سيشاركون بشكل أكبر في صياغة الاستراتيجيات التنظيمية على مستوى الشركة. كما يمكن التخصص في مجالات مثل استشارات التغيير التنظيمي أو تطوير المواهب، مما يفتح آفاقًا للعمل في بيئات متنوعة تتطلب خبرة في تحسين الأداء التنظيمي وتطوير الكفاءات البشرية. يساهم هذا الدور في بناء فهم عميق لديناميكيات الأعمال والتسويق، مما يعزز فرص النمو المهني في مجالات التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء.
الأسئلة الشائعة
ما هو المسمى الوظيفي لهذه الفرصة؟
المسمى الوظيفي هو أخصائي أول تخطيط تنظيمي تسويقي.
ما هي الشركة المعلنة عن الوظيفة؟
الشركة المعلنة هي شركة القدية للاستثمار.
أين يقع مقر العمل لهذه الوظيفة؟
مقر العمل لهذه الوظيفة في مدينة الرياض، المملكة العربية السعودية.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.
كم سنة من الخبرة مطلوبة؟
مطلوب 3-4 سنوات من الخبرة في التخطيط التنظيمي، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة تسويقية أو اتصالات.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.