وظائف بلس — مدير أول للصحة والرفاهية (M3)
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير أول للصحة والرفاهية (M3)
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Senior Health and Wellbeing Manager (M3) Mace
مقارنة الرواتب
SAR 20k – SAR 35kثقة متوسطة · SAR 20,000/شهرياً – SAR 35,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
حالة الوظيفة: هذه الفرصة هي لمناقصة، لذا فهي ليست وظيفة مؤكدة بعد. إذا كنت ترغب في أن يتم النظر في طلبك مع تقدمنا في هذا المنصب، يرجى النقر للتقديم. تجمع Mace بين خبرة البناء والاستشارات لإطلاق العنان للإمكانات في كل شخص أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. قيمنا تشكل طريقة استشارتنا وتحدد الأشخاص الذين نرغب في انضمامهم إلينا في رحلتنا. المشروع: يقدم هذا المشروع فرصة للانضمام إلى فريق Mace الموهوب في تقديم مشروع ترفيهي وضيافة فاخر كبير، بالتعاون مع مهندسين معماريين مشهورين ومستشارين عالميين. يتضمن المشروع بنية تحتية واسعة وأصول مبنية، يتم تسليمها بسرعة من خلال نهج إدارة البناء العملي، وهو مثالي لأولئك الذين لديهم خبرة في إدارة حزم العقود الرئيسية والفرعية. ستكون مسؤولاً عن: تطوير وتطبيق سياسات ومعايير وتوجيهات الصحة والرفاهية عبر المجموعة. تقديم برامج ومشاريع على مستوى المجموعة ضمن الأطر الزمنية والميزانيات المخطط لها، ودعم احتياجات الأعمال التشغيلية. التعاون مع وظائف الموارد البشرية والصحة والسلامة والبيئة لتمكين الدعم الفعال للعملاء عبر جميع المناطق الجغرافية. تحليل البيانات من الاستبيانات والتدقيقات ومؤشرات الأداء الرئيسية لدفع التحسين المستمر. إدارة علاقات الموردين وأدائهم، وضمان الوفاء بالالتزامات التعاقدية من حيث الجودة والوقت والميزانية. تضمين مبادرات الاستدامة وتقليل الكربون، والمساهمة في أهداف Mace للانتقال إلى صافي الصفر. يجب أن يكون لديك: خبرة في المشاريع الدولية والشرق أوسطية واسعة النطاق. مؤهل مهني أو ما يعادله، مع دليل على التطوير المستمر. خبرة واسعة في تقديم برامج الصحة والرفاهية وإدارة الأداء التنظيمي. فطنة تجارية قوية مع خبرة في إدارة المخاطر والتحكم في الميزانية وتأثير أصحاب المصلحة. معرفة بالتشريعات والاستدامة ودمج الرفاهية مع ممارسات الشمول والسلامة. قيمنا السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بأمان وبصحة جيدة: نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، وندرك أهمية الرفاهية في كل فريق. التركيز على العميل - الوفاء بوعدنا: نحن نتحمل مسؤولية جودة المخرجات والنتائج الاستراتيجية ونبني علاقات طويلة الأمد مع عملائنا. النزاهة - دائمًا نفعل الشيء الصحيح: نحن نؤثر على النتائج الإيجابية داخل صناعتنا، مع الالتزام دائمًا بالتزاماتنا المتعلقة بالامتثال. خلق الفرص - ليتفوق موظفونا: نحن ندعم ثقافة التحسين المستمر في جميع الأنشطة، ونلهم موظفينا وفرقنا للتطور. Mace هي جهة توظيف شاملة وترحب بالاهتمام من مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى إذا كنت تشعر أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم فقد تكون الأفضل لهذا الدور أو لدور آخر داخل مؤسستنا. نحن منفتحون أيضًا لمناقشة خيارات العمل بدوام جزئي ومرن ومختلط إذا كانت مناسبة للدور. يرجى تذكر خطة إحالة الموظفين، وإذا كان هناك أي أشخاص موهوبين يمكنك التوصية بهم، ما عليك سوى النقر على الزر واستخدام ميزة "إحالة صديق" الموجودة ضمن الوظيفة ذات الصلة.
ما ستقوم به
- • يتضمن الدور تطوير وتطبيق سياسات ومعايير وتوجيهات الصحة والرفاهية على مستوى المجموعة، مع تقديم البرامج والمشاريع المرتبطة بها في الوقت المحدد وضمن الميزانية.
- • تشمل المسؤوليات أيضًا التعاون مع وظائف الموارد البشرية والصحة والسلامة والبيئة، وتحليل بيانات الأداء، وإدارة أداء الموردين، وتضمين أهداف الاستدامة.
المتطلبات
يجب أن يمتلك المرشحون خبرة في المشاريع الدولية والشرق أوسطية واسعة النطاق، بالإضافة إلى خبرة واسعة في تقديم برامج الصحة والرفاهية وإدارة الأداء التنظيمي. تشمل الخبرة المطلوبة الفطنة التجارية القوية، وإدارة المخاطر، والتحكم في الميزانية، وتأثير أصحاب المصلحة، ومعرفة بالتشريعات ذات الصلة، والاستدامة، ودمج الرفاهية مع السلامة.
التعليم المطلوب
- شهادة مهنية
نسبة التوافق18%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في تطوير وتنفيذ سياسات وبرامج الصحة والرفاهية على نطاق واسع، مع التركيز على المشاريع الدولية والشرق أوسطية.
سلط الضوء على قدرتك على إدارة أصحاب المصلحة والميزانيات والمخاطر، وكيف تساهم في تحقيق أهداف الاستدامة وصافي الصفر.
أظهر فهمك لقيم Mace، خاصةً "السلامة أولاً" و"التركيز على العميل"، وكيف تتوافق خبرتك مع هذه القيم.
كن مستعدًا لمناقشة كيفية تحليل البيانات لدفع التحسين المستمر في برامج الصحة والرفاهية.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير الصحة والسلامة والبيئة الإقليمي
مدير أول للصحة والرفاهية (M3)
مدير أول للاستدامة
مدير برامج أول
الأسئلة الشائعة
ما هي حالة هذا المنصب؟
هذه الفرصة هي لمناقصة، لذا فهي ليست وظيفة مؤكدة بعد. إذا كنت ترغب في أن يتم النظر في طلبك مع تقدمنا في هذا المنصب، يرجى النقر للتقديم.
ما هو نوع المشروع الذي سأعمل عليه؟
يتضمن المشروع تقديم مشروع ترفيهي وضيافة فاخر كبير، بالتعاون مع مهندسين معماريين مشهورين ومستشارين عالميين. يتضمن المشروع بنية تحتية واسعة وأصول مبنية، يتم تسليمها بسرعة من خلال نهج إدارة البناء العملي.
ما هي المسؤوليات الرئيسية لهذا الدور؟
ستكون مسؤولاً عن تطوير وتطبيق سياسات ومعايير وتوجيهات الصحة والرفاهية عبر المجموعة، وتقديم برامج ومشاريع على مستوى المجموعة، والتعاون مع وظائف الموارد البشرية والصحة والسلامة والبيئة، وتحليل البيانات لدفع التحسين المستمر، وإدارة علاقات الموردين، وتضمين مبادرات الاستدامة وتقليل الكربون.
ما هي المؤهلات المطلوبة لهذا الدور؟
يجب أن يكون لديك خبرة في المشاريع الدولية والشرق أوسطية واسعة النطاق، ومؤهل مهني أو ما يعادله، وخبرة واسعة في تقديم برامج الصحة والرفاهية وإدارة الأداء التنظيمي، وفطنة تجارية قوية مع خبرة في إدارة المخاطر والتحكم في الميزانية وتأثير أصحاب المصلحة، ومعرفة بالتشريعات والاستدامة ودمج الرفاهية مع ممارسات الشمول والسلامة.
هل Mace شركة شاملة؟
نعم، Mace هي جهة توظيف شاملة وترحب بالاهتمام من مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى إذا كنت تشعر أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم فقد تكون الأفضل لهذا الدور أو لدور آخر داخل مؤسستنا.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.