وظائف بلس — أخصائي تدريب المبيعات وخدمة ما بعد البيع
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
أخصائي تدريب المبيعات وخدمة ما بعد البيع
دوام في المكتبتتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Sales & Aftersales Training Specialist AVATR Global Design Center
- تصميم المناهج
- تطوير
- التدريس المدمج عبر الإنترنت وخارجها
- شهادة مدرب
- المعرفة بمنتجات السيارات
- عملية البيع
- معايير خدمة ما بعد البيع
- إدارة المشاريع
الوصف
عن الشركة نحن منظمة رائدة في صناعة السيارات، ملتزمون بتقديم برامج تدريب وتطوير عالية الجودة مصممة خصيصًا للسوق المحلي. عن الدور يتضمن الدور تولي نظام التدريب الخارجي للمقر الرئيسي وصياغة معايير تدريب محلية تتكيف مع السوق السعودي. المسؤوليات تولي نظام التدريب الخارجي للمقر الرئيسي، وصياغة معايير تدريب محلية تتكيف مع السوق السعودي، بما في ذلك مواصفات تطوير محتوى التدريب، وإطار إدارة المعرفة، ومعايير شهادة المدرب ونظام الإدارة، مع الأخذ في الاعتبار معايير المقر الرئيسي والمتطلبات الثقافية والامتثال المحلية السعودية. تطوير نظام منهج تدريب موحد للمبيعات والتسليم والخدمة يتكيف مع السوق السعودي، وإنتاج مواد تدريبية تتكيف مع السياق المحلي السعودي، وإنشاء مكتبة أصول المعرفة التدريبية السعودية، وتحديث محتوى الدورات بانتظام لضمان التزامن مع تكرارات منتجات المقر الرئيسي وتغيرات السياسة المحلية. مسؤول عن عمليات التدريب السعودية ومراقبة الفعالية والتحسين المستمر. المؤهلات درجة البكالوريوس أو أعلى، خبرة 5 سنوات فأكثر في تدريب الشركات/تطوير المواهب، بما في ذلك سنتين فأكثر من الخبرة في تدريب المبيعات والتسليم والخدمة في صناعة السيارات السعودية أو الشرق الأوسط مفضلة، ملم بنظام بناء وتنفيذ نظام التدريب في صناعة السيارات. المهارات المطلوبة قدرات ممتازة في تصميم وتطوير المناهج، إتقان طرق التدريس المختلطة عبر الإنترنت وغير المتصلة، خبرة في بناء نظام شهادة المدربين. فهم عميق لمعرفة منتجات السيارات، وعمليات المبيعات، ومعايير خدمة ما بعد البيع، وقدرات ممتازة في استخلاص المعرفة وكتابة الوثائق. مهارات جيدة في إدارة المشاريع، والقدرة على تعزيز تنفيذ مشاريع التدريب العالمية بشكل مستقل وتتبع النتائج. إتقان اللغة الإنجليزية في مجال الأعمال، ومهارات التواصل باللغة العربية مفضلة، والقراءة والكتابة باللغة الصينية مفضلة (لتنسيق المقر الرئيسي وإعداد التقارير). المهارات المفضلة خبرة في بناء وتنفيذ نظام التدريب في صناعة السيارات. نطاق الأجر وحزمة التعويضات راتب تنافسي يعتمد على الخبرة والمؤهلات. بيان تكافؤ الفرص نحن ملتزمون بالتنوع والشمول في ممارسات التوظيف لدينا ونشجع الطلبات من جميع الأفراد المؤهلين.
ما ستقوم به
- • يتضمن الدور تنفيذ نظام التدريب الخارجي للمقر الرئيسي وإنشاء معايير تدريب محلية للسوق السعودي. تشمل المسؤوليات تطوير المواد التدريبية، وإدارة عمليات التدريب، وضمان التوافق مع متطلبات المقر الرئيسي والامتثال المحلي.
المتطلبات
يجب أن يكون لدى المرشحين درجة البكالوريوس وخبرة لا تقل عن 5 سنوات في تدريب الشركات، مع تفضيل من لديهم سنتين في صناعة السيارات في المملكة العربية السعودية أو الشرق الأوسط. يفضل أيضًا الإلمام بعمليات بناء وتنفيذ نظام التدريب في قطاع السيارات.
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعرض خبرتك في تصميم المناهج وتطويرها، مع التركيز على أمثلة محددة في صناعة السيارات.
ناقش فهمك للسوق السعودي والمتطلبات الثقافية المحلية وكيف يمكنك تكييف برامج التدريب لتناسبها.
كن مستعدًا لمناقشة مهاراتك في إدارة المشاريع وكيف قمت بتتبع نتائج مشاريع التدريب السابقة.
سلط الضوء على إتقانك للغة الإنجليزية في مجال الأعمال، وإذا أمكن، مهاراتك في التواصل باللغة العربية أو الصينية.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير تدريب إقليمي
أخصائي تدريب المبيعات وخدمة ما بعد البيع
مدير تطوير المواهب
مستشار تدريب أول
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لأخصائي تدريب المبيعات وخدمة ما بعد البيع؟
يتضمن الدور تولي نظام التدريب الخارجي للمقر الرئيسي وصياغة معايير تدريب محلية تتكيف مع السوق السعودي، بما في ذلك تطوير محتوى التدريب، وإدارة المعرفة، وشهادة المدربين، ومراقبة الفعالية.
ما هي المؤهلات المطلوبة لهذا الدور؟
يتطلب الدور درجة البكالوريوس أو أعلى، وخبرة 5 سنوات فأكثر في تدريب الشركات/تطوير المواهب، بما في ذلك سنتين فأكثر من الخبرة في تدريب المبيعات والتسليم والخدمة في صناعة السيارات السعودية أو الشرق الأوسط مفضلة.
ما هي المهارات اللغوية المفضلة؟
إتقان اللغة الإنجليزية في مجال الأعمال مطلوب، ومهارات التواصل باللغة العربية مفضلة، والقراءة والكتابة باللغة الصينية مفضلة لتنسيق المقر الرئيسي وإعداد التقارير.
أين يقع مقر العمل؟
يقع مقر العمل في الرياض، المملكة العربية السعودية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.