وظائف بلس — اختصاصي أول، علم وتحليل البيانات II
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
معادن
اختصاصي أول، علم وتحليل البيانات II
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Lead Specialist, Data Science & Analytics II Maaden
مقارنة الرواتب
تقديري SAR 20,000-35,000 شهريًا
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
تعلن شركة معادن عن وظيفة قيادية في علم وتحليل البيانات بالرياض، تتطلب خبرة في تطوير ونشر حلول التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي لتعزيز العمليات التشغيلية وتحقيق قيمة مضافة.
ما ستقوم به
- • قيادة دورة حياة مبادرات التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي من تحديد المشكلة إلى التسليم.
- • تطوير وتنفيذ وصيانة قواعد البيانات وأنظمة جمع البيانات.
- • إجراء التحليلات الإحصائية لفهم وتفسير رؤى البيانات.
- • تطبيق تقنيات استخراج البيانات لتحديد الأنماط والاتجاهات في مجموعات البيانات الكبيرة.
- • بناء نماذج تنبؤية وخوارزميات تعلم آلي للتنبؤ بالنتائج المستقبلية.
- • إنشاء تصورات وتقارير بيانات واضحة لتوصيل النتائج لأصحاب المصلحة.
- • العمل مع فرق متعددة الوظائف لفهم احتياجات العمل وتقديم حلول تعتمد على البيانات.
- • تصميم وصيانة مسارات ونماذج بيانات موثوقة بالتعاون مع هندسة البيانات.
- • ضمان أمن البيانات والامتثال للوائح ذات الصلة.
- • تحديد فرص خلق القيمة وتحويلها إلى حالات استخدام تحليلية قابلة للتنفيذ.
- • الشراكة مع فرق هندسة البيانات والمنصات السحابية لدمج النماذج في أنظمة المؤسسة.
- • وضع معايير للنشر في الإنتاج والاختبار والمراقبة وإدارة دورة الحياة.
- • ضمان الامتثال لأطر عمل الذكاء الاصطناعي المسؤول وجودة البيانات وحوكمتها في معادن.
المتطلبات
يتطلب هذا الدور درجة البكالوريوس في تخصصات مثل علوم الحاسب، علم البيانات، الهندسة، الرياضيات، أو الإحصاء. يجب أن يمتلك المتقدم خبرة تتراوح بين 5 إلى 8 سنوات في مجال علم البيانات والتحليلات المتقدمة، مع سنتين على الأقل في قيادة أو توجيه متخصصي التحليلات. من الضروري إظهار قدرة مثبتة على ترجمة المشكلات التجارية إلى منهجيات تحليلية، وتصميم التحليلات، وتوليف النتائج في توصيات واضحة. كما يتطلب إتقانًا قويًا لأطر عمل التعلم الآلي الحديثة والمنصات السحابية مثل TensorFlow و PyTorch و Azure و AWS، بالإضافة إلى إتقان تقنيات التحليلات الحديثة ونمذجة البيانات و SQL.
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس في علوم الحاسب.
- درجة البكالوريوس في علم البيانات.
- درجة البكالوريوس في الهندسة.
- درجة البكالوريوس في الرياضيات.
- درجة البكالوريوس في الإحصاء.
- درجة البكالوريوس في المجالات ذات الصلة.
نسبة التوافق14%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة أمثلة محددة عن كيفية قيادتك لمبادرات التعلم الآلي أو الذكاء الاصطناعي من البداية حتى التسليم في بيئة صناعية أو تعدينية.
كن مستعدًا لشرح خبرتك في ترجمة تحديات الأعمال المعقدة إلى حلول تحليلية قابلة للتنفيذ، مع التركيز على التأثير التجاري.
قدم أمثلة على استخدامك لأطر عمل التعلم الآلي الحديثة والمنصات السحابية (مثل TensorFlow, PyTorch, Azure, AWS) في مشاريع سابقة.
ناقش فهمك لأهمية الذكاء الاصطناعي المسؤول وحوكمة البيانات في بيئة مؤسسية.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
تُعد وظيفة اختصاصي أول في علم وتحليل البيانات في معادن نقطة انطلاق ممتازة للمهنيين الطموحين في مجال البيانات. يمكن للموظف في هذا الدور أن يتطور ليصبح قائد فريق أو مدير قسم علم البيانات، أو يتخصص في مجالات مثل هندسة التعلم الآلي (MLOps) أو استراتيجية البيانات. مع الخبرة المكتسبة في بيئة صناعية معقدة مثل التعدين، يمكن للمتخصص أن يتقدم إلى أدوار استشارية عليا أو مناصب تنفيذية تركز على التحول الرقمي والابتكار، مما يساهم في تشكيل مستقبل الشركة من خلال الحلول القائمة على البيانات.
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المطلوب؟
الدور الوظيفي هو "اختصاصي أول، علم وتحليل البيانات II"، وهو دور قيادي تقني يركز على تطوير ونشر حلول التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي والتحليلات المتقدمة.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
المؤهلات المطلوبة هي درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، علم البيانات، الهندسة، الرياضيات، الإحصاء، أو المجالات ذات الصلة.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذه الوظيفة؟
تتطلب الوظيفة خبرة تتراوح بين 5 إلى 8 سنوات في علم البيانات والتحليلات المتقدمة، منها سنتان على الأقل في قيادة أو توجيه متخصصي التحليلات.
أين يقع مقر العمل؟
مقر العمل في مدينة الرياض، المملكة العربية السعودية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.