وظائف بلس — مدير تطوير الواجهة الأمامية
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير تطوير الواجهة الأمامية
دوام في المكتبتتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Frontend Manager
مقارنة الرواتب
SAR 15k – SAR 25kثقة متوسطة · SAR 15,000/شهرياً – SAR 25,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
- تطوير الواجهة الأمامية
- قيادة الفريق
- الإرشاد
- التوجيه الفني
- هندسة معمارية
- تسليم المشروع
- التعاون
- تحسين الأداء
الوصف
حول الدور نحن نبحث عن مدير هندسة الواجهة الأمامية ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا المتنامي. ستلعب دورًا محوريًا في قيادة فريق من مطوري الواجهة الأمامية للويب والجوال لبناء تجارب مستخدم عالية الجودة. ستقدم التوجيه الفني، وتدعم القرارات المعمارية، وتحدد أهداف الفريق، وتوجه الفريق نحو التسليم الناجح. يجمع هذا الدور بين القيادة الفنية وإدارة الأفراد والتعاون متعدد الوظائف. المسؤوليات الرئيسية قيادة الفريق والإرشاد - قيادة وإرشاد ودعم مهندسي الواجهة الأمامية والجوال مع تعزيز بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء. - إدارة أداء الفريق وتقديم ملاحظات منتظمة. التوجيه الفني والهندسة المعمارية - تقديم التوجيه الفني لأنظمة الواجهة الأمامية، وتعزيز أفضل ممارسات الهندسة، وضمان جودة الكود، ودعم إدارة الديون التقنية. - المساهمة في القرارات المعمارية لضمان حلول قابلة للتطوير والصيانة. - دفع الاتساق عبر ممارسات تطوير الواجهة الأمامية للويب والجوال. تسليم المشروع - التعاون مع فرق المنتج والتصميم لتحديد المتطلبات وتقديم تطبيقات جذابة بصريًا وسهلة الاستخدام. - ضمان التسليم في الوقت المناسب لحلول الويب والجوال القابلة للتطوير مع الحفاظ على معايير الجودة. - دعم أنشطة التخطيط والتنفيذ عبر مبادرات متعددة. التعاون - العمل عن كثب مع مهندسي الواجهة الخلفية وفرق ضمان الجودة لضمان التكامل السلس وتسليم المنتجات عالية الجودة. - تسهيل التواصل والتعاون الفعال عبر الفرق التقنية وغير التقنية. الأداء والمعايير - تحسين أداء التطبيق والحفاظ على معايير إمكانية الوصول وسهولة الاستخدام. - تعزيز ممارسات التطوير الفعالة والتحسين المستمر عبر الفريق. الابتكار والتحسين المستمر - البقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات والتقنيات وأفضل الممارسات في تطوير الويب والجوال. - تقييم واستغلال أدوات التطوير المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتحسين الإنتاجية وكفاءة الهندسة. التوثيق - الاحتفاظ بتوثيق واضح لأهداف الفريق وخططه وملاحظاته وإنجازاته والتقدم العام. - التأكد من أن التوثيق الفني دقيق ومحدث. المتطلبات الخبرة - 5 سنوات خبرة في تطوير الواجهة الأمامية. - خبرة سابقة في دور قيادي أو إرشادي أو إدارة فريق. المهارات - إتقان أنظمة التحكم في الإصدار مثل Git. - فهم عميق لمبادئ Clean Architecture وهياكل MonoRepo وأفضل الممارسات لتطبيقات الويب والجوال القابلة للتطوير والصيانة. - معرفة متخصصة بأطر عمل الواجهة الأمامية الحديثة، وخاصة React. المؤهلات المفضلة - خبرة مع React و Next.js و Flutter.
ما ستقوم به
- • قيادة وإرشاد فريق من مهندسي الواجهة الأمامية والجوال لبناء تجارب مستخدم عالية الجودة.
- • التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان التسليم في الوقت المناسب لحلول الويب والجوال القابلة للتطوير.
المتطلبات
يجب أن يكون لدى المرشحين أكثر من 5 سنوات من الخبرة في تطوير الواجهة الأمامية وخبرة سابقة في القيادة أو الإرشاد. يعد إتقان أطر عمل الواجهة الأمامية الحديثة، وخاصة React، والفهم العميق لمبادئ Clean Architecture أمرًا ضروريًا.
نسبة التوافق14%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في قيادة فرق تطوير الواجهة الأمامية، مع التركيز على كيفية إرشادك للمهندسين وتحسين أداء الفريق.
كن مستعدًا لمناقشة فهمك العميق لمبادئ Clean Architecture وهياكل MonoRepo، وكيف طبقتها في مشاريع سابقة.
استعرض معرفتك بأطر عمل الواجهة الأمامية الحديثة، خاصة React، وقدرتك على المساهمة في القرارات المعمارية.
سلط الضوء على قدرتك على التعاون مع فرق المنتج والتصميم والفرق الخلفية لتقديم حلول عالية الجودة.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير هندسة أول
مدير تطوير الواجهة الأمامية
مدير منتج تقني
مهندس معماري للحلول
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو مدير تطوير الواجهة الأمامية.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا الدور؟
يتطلب الدور 5 سنوات خبرة في تطوير الواجهة الأمامية وخبرة سابقة في دور قيادي أو إرشادي أو إدارة فريق.
ما هي المهارات التقنية الأساسية المطلوبة؟
المهارات الأساسية تشمل إتقان أنظمة التحكم في الإصدار مثل Git، وفهم عميق لمبادئ Clean Architecture وهياكل MonoRepo، ومعرفة متخصصة بأطر عمل الواجهة الأمامية الحديثة، وخاصة React.
ما هي المؤهلات المفضلة؟
المؤهلات المفضلة تتضمن الخبرة مع React و Next.js و Flutter.
أين يقع مقر الشركة؟
مقر الشركة في الرياض، المملكة العربية السعودية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.