وظائف بلس — مدير تطوير
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
أكور هوتيل
مدير تطوير
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Development Manager, KSA AccorHotel
مقارنة الرواتب
تقديري SAR 15,000-25,000 شهريًا
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
تعلن شركة AccorCorpo عن توفر وظيفة مدير تطوير في جدة، للمساهمة في توسيع محفظة الفنادق المدارة وذات الامتياز التجاري في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، مع التركيز على السوق السعودي.
ما ستقوم به
- • توسيع محفظة فنادق Accor المدارة وذات الامتياز التجاري في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، مع التركيز على السوق السعودي.
- • تحديد مصادر المشاريع التطويرية والتفاوض بشأنها وإنهائها لجميع العلامات التجارية وأنواع العقود والمشاريع.
- • بناء علاقات وثيقة مع العملاء الرئيسيين لفهم مشاريعهم وأهدافهم التجارية ومتطلبات العلامة التجارية.
- • فهم قوي لظروف السوق الحالية والمشهد التنافسي وفرص الشراكة/الاستثمار/العملاء المحتملين.
- • دعم فرق إدارة التطوير الإقليمية في عملية إبرام الصفقات من خلال تقييم الفرص الجديدة وتطوير العروض والتفاوض على العقود.
- • تطوير علاقات وثيقة ومنتظمة مع الأقسام الأخرى لتعكس الاحتياجات والقيود في الاتفاقيات.
- • تمثيل الشركة في الندوات والمعارض أو الفعاليات المحلية والدولية.
- • المصادقة على التقارير الشهرية لتجميعها في التقارير العالمية.
- • توليد فرص جديدة لنمو قطاعات الفنادق الفاخرة والمتوسطة والاقتصادية في الأسواق المحددة.
- • التفاوض وإبرام الاتفاقيات.
المتطلبات
تتطلب هذه الوظيفة درجة البكالوريوس في تخصصات مثل الضيافة، إدارة الأعمال، العقارات، أو المالية، مع خبرة تتراوح بين 5 إلى 7 سنوات، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة. يجب أن يكون المتقدم متمكنًا من اللغتين العربية والإنجليزية، ويمتلك مهارات قوية في استخدام برامج Microsoft Office والتواصل مع أصحاب المصلحة. كما يتوجب أن تكون لديه خبرة في تحليل السوق وإجراء دراسات الجدوى، ومعرفة عميقة بعمليات الفنادق والمحاسبة الفندقية والنمذجة المالية، بالإضافة إلى القدرة على تفسير الوثائق القانونية. الخبرة في إدارة العلامات التجارية والاتصالات تعد ميزة إضافية.
المزايا
- • فرصة للانضمام إلى شركة عالمية رائدة في قطاع الضيافة ملتزمة بالابتكار والتميز.
- • المساهمة في مشاريع مؤثرة تشكل تجارب العملاء.
- • العمل في بيئة ديناميكية ومتعددة الثقافات.
- • فرص للنمو والتطور المهني.
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس في الضيافة، إدارة الأعمال، العقارات، المالية، أو مجال ذي صلة.
نسبة التوافق18%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة استراتيجيات توسيع محفظة الفنادق في السوق السعودي، مع التركيز على التحديات والفرص الفريدة.
كن جاهزًا لتقديم أمثلة محددة عن خبرتك في التفاوض وإبرام الاتفاقيات الكبيرة في قطاع الضيافة أو العقارات.
أظهر معرفتك العميقة بظروف السوق الحالية والمشهد التنافسي في قطاع الضيافة بمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
سلط الضوء على قدرتك على بناء علاقات استراتيجية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والعملاء.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
يمثل دور مدير التطوير في AccorCorpo نقطة انطلاق ممتازة للمهنيين الطموحين في قطاع الضيافة والعقارات. يمكن للمدير الناجح في هذا المنصب أن يتقدم إلى أدوار قيادية عليا مثل مدير أول للتطوير الإقليمي، أو مدير تطوير أول للعلامة التجارية، أو حتى مدير عام للتطوير في مناطق جغرافية أوسع. تتيح الخبرة المكتسبة في تحليل السوق، التفاوض، وإدارة العلاقات الاستراتيجية، فرصًا للانتقال إلى مناصب تنفيذية في إدارة الأصول الفندقية أو الاستثمار العقاري، أو حتى تطوير مشاريع مستقلة. يركز المسار المهني في Accor على التميز والنمو المستمر، مما يوفر للموظفين فرصًا لتطوير مهاراتهم القيادية والاستراتيجية في بيئة عالمية ديناميكية.
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو «مدير تطوير».
أين يقع مقر العمل لهذه الوظيفة؟
مقر العمل لهذه الوظيفة في مدينة جدة بالمملكة العربية السعودية.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
المؤهلات التعليمية المطلوبة هي درجة البكالوريوس في الضيافة، إدارة الأعمال، العقارات، المالية، أو مجال ذي صلة.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذه الوظيفة؟
تتطلب الوظيفة خبرة تتراوح بين 5 إلى 7 سنوات في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة.
ما هي اللغات المطلوبة؟
يجب إتقان اللغتين العربية والإنجليزية بطلاقة.
العمل في جدة
تُعد جدة، الواقعة على ساحل البحر الأحمر، مركزًا اقتصاديًا حيويًا في المملكة العربية السعودية، وتوفر بيئة عمل ديناميكية وجذابة. تتميز المدينة بتنوعها الاقتصادي، حيث تشمل قطاعات رئيسية مثل التجارة، الخدمات اللوجستية، السياحة، والرعاية الصحية، مما يخلق طلبًا مستمرًا على مجموعة واسعة من المهارات والخبرات. يعكس سوق العمل في جدة هذا التنوع، حيث تستقطب الشركات المحلية والعالمية الكفاءات من داخل المملكة وخارجها. تشتهر جدة بثقافتها التجارية النشطة وبيئة العمل التي تمزج بين التقاليد الأصيلة والحداثة، مما يوفر فرصًا مهنية واعدة. كما أن المدينة تشهد تطورًا مستمرًا في البنية التحتية والمشاريع الكبرى، مما يعزز من مكانتها كوجهة مفضلة للمهنيين الباحثين عن النمو والتطور الوظيفي.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.