وظائف بلس — خبير تعليم العناية
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
خبير تعليم العناية
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Care Education Expert Sephora
مقارنة الرواتب
تقديري ~11,500 ريال سعودي
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
في سيفورا، الجمال يعني الشعور بالتقدير والقيمة والتمكين، فرديًا وجماعيًا. إنه التواصل العميق مع الآخرين، والاحتفال بالتنوع والشمولية، وإطلاق العنان لإمكانياتك وإحداث فرق كل يوم. معًا، ننتمي إلى شيء جميل. منذ تأسيسها عام 1969 في ليموج بفرنسا، وكجزء من مجموعة LVMH منذ عام 1997، أحدثت سيفورا ثورة في صناعة تجارة التجميل الفاخرة. اليوم، تواصل سيفورا كسر التقاليد لتحقيق مهمتها: دعم عالم من الإلهام والشمولية حيث يمكن للجميع الاحتفال بجمالهم. مع 56000 موظف في 35 دولة، نربط العملاء وعلامات التجميل التجارية داخل مجتمع التجميل الأكثر شغفًا في العالم. مع مجموعة مختارة من ما يقرب من 500 علامة تجارية، وعلامتنا التجارية الخاصة، مجموعة سيفورا، نقدم المجموعة الأكثر تميزًا وتنوعًا من المنتجات: العطور، المكياج، العناية بالشعر، العناية بالبشرة... وأكثر من ذلك بكثير. الغرض من الوظيفة: توظف سيفورا الشرق الأوسط خبير تعليم العناية، ومقره في جامعة سيفورا (جدة). المسؤولية الرئيسية لهذا الدور هي دعم تعلم وتطوير فريق متجر المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية في مجال العناية بالبشرة والشعر من خلال تنفيذ مبادرات التدريب الإقليمية، وتقديم التدريب، والتدريب داخل المتجر والتقييم (حوالي 70% من الوقت). يتمركز خبير تعليم العناية في جدة وهو مسؤول عن جميع المبادرات داخل المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية. يقدم هذا الدور تقاريره إلى مدرب العناية في المملكة العربية السعودية، الذي يشرف على مبادرات تدريب العناية بالبشرة والشعر في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. ستشمل المهام الأخرى تقديم وحدات تدريب العناية بالبشرة والشعر بجامعة سيفورا (داخل الفصول الدراسية والرقمية) في المنطقة الخاصة، ودعم تنظيم تدريب العلامات التجارية وبعض المهام الإدارية. يتطلب الدور تعاونًا قويًا مع مديري التجزئة والمتاجر لدعم تعلم وتطوير فريق المتجر. هذا دور إقليمي سيتطلب سفرًا متكررًا داخل المنطقة الغربية من المملكة العربية السعودية وأحيانًا في المنطقة الوسطى و/أو الشرقية من المملكة العربية السعودية. ستتفوق وتستمتع بهذا المنصب إذا كنت مستعدًا للتعامل بنشاط مع المهام التالية: التدريب والدعم على مستوى المتجر - زيارة متاجر سيفورا أسبوعيًا لدعم المتابعة والتدريب والتقييم ومشاركة الملاحظات من خلال تقارير زيارة المتجر. - تطوير معرفة ومهارات فريق المتجر في مجال العناية بالبشرة والشعر من خلال الملاحظات والتدريب على المحادثة، وخطاب البيع، وموقف سيفورا، وإطلاق المنتجات الجديدة. - مسؤول عن تطوير المواهب، باتباع العملية الداخلية، للمنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية. - الشراكة مع مديري التجزئة والمتاجر لمشاركة وتنسيق الملاحظات، وخطة التطوير، وإجراءات المتابعة من خلال الاجتماعات والتقارير. تعليم العناية بالبشرة والشعر - بدعم من مدرب العناية في المملكة العربية السعودية، بناء وإدارة التقويم التدريبي والميزانية للمنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية على مدار العام. - تقديم وحدات تدريب العناية بالبشرة والشعر بجامعة سيفورا (داخل الفصول الدراسية والرقمية) في المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية. - دعم مدرب العناية في المملكة العربية السعودية في تطوير مجتمع العناية بالبشرة، من خلال تعزيز وتطوير خبراء العناية بالبشرة في المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية. - مسؤول عن زيادة الخبرة في مجال العناية بالبشرة والشعر في المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية من خلال تعليم المحادثة، ومعرفة الفئة، والاتجاهات، واستخدام الأجهزة، وتقنيات البيع، ومعرفة الفئات المتقاطعة والمنتجات. - تتبع التطور والتقدم والتعلم لفريق متجر المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية. - متابعة ودعم مشاركة فريق المتجر مع تطبيق سيفورا التعليمي الرقمي الخاص بنا. تدريب علامات العناية بالبشرة والشعر التجارية - دعم تنظيم لوجستيات أي فعاليات تعليمية للعناية بالبشرة والشعر. - دعم تقديم محتوى تدريب متعدد العلامات التجارية المنظم داخليًا. - دعم التدريب الرقمي لعلامات العناية بالبشرة والشعر التجارية. - دعم تنظيم ومراقبة تدريب Masterclass للعناية بالبشرة والشعر مع العلامات التجارية المعنية. - إدارة المهام الإدارية المتعلقة بتدريبات علامات العناية بالبشرة والشعر التجارية (التدريبات الرقمية، قوائم الحضور، طلبات العينات...).
ما ستقوم به
- • - دعم تعلم وتطوير فرق المتاجر في المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية من خلال تقديم التدريب والتدريب داخل المتجر والتقييمات. إدارة التقويم التدريبي الإقليمي والتعاون مع شركاء العلامات التجارية لتنفيذ مبادرات تعليم العناية بالبشرة والشعر.
المتطلبات
يتطلب ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في تجارة التجميل بالتجزئة أو تعليم التجزئة مع خبرة مثبتة في العناية بالبشرة والشعر. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات اتصال قوية وأن يكونوا على استعداد للسفر بشكل متكرر داخل المملكة العربية السعودية.
المزايا
- • - ثقافة التمكين
- • - فرص التعلم والنمو
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعرض قيم سيفورا ورسالتها، وكيف يمكنك المساهمة في ثقافة "الجمال للجميع".
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في التدريب والتطوير، خاصة في مجال العناية بالبشرة والشعر، وقدم أمثلة محددة.
أظهر مهاراتك في التواصل والعرض، حيث أن هذا الدور يتطلب التحدث أمام الجمهور والتدريب داخل المتجر.
سلط الضوء على قدرتك على التعاون والعمل ضمن فريق، حيث أن الدور يتطلب التفاعل مع مختلف الشركاء.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدرب إقليمي للعناية
خبير تعليم العناية
مدير تعليم التجزئة
مدير تطوير المنتجات (العناية بالبشرة/الشعر)
الأسئلة الشائعة
ما هو الغرض الرئيسي من وظيفة خبير تعليم العناية؟
الغرض الرئيسي هو دعم تعلم وتطوير فريق متجر المنطقة الغربية في المملكة العربية السعودية في مجال العناية بالبشرة والشعر من خلال تنفيذ مبادرات التدريب الإقليمية، وتقديم التدريب، والتدريب داخل المتجر والتقييم.
أين يقع مقر هذا الدور؟
يقع مقر هذا الدور في جامعة سيفورا بجدة، المملكة العربية السعودية.
ما هي متطلبات الخبرة لهذا الدور؟
يتطلب الدور خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تجارة التجميل بالتجزئة أو تعليم التجزئة، بالإضافة إلى معرفة مثبتة في العناية بالبشرة والشعر.
هل يتطلب هذا الدور السفر؟
نعم، هذا دور إقليمي سيتطلب سفرًا متكررًا داخل المنطقة الغربية من المملكة العربية السعودية وأحيانًا في المنطقة الوسطى و/أو الشرقية من المملكة العربية السعودية.
العمل في جدة
تُعد جدة، الواقعة على ساحل البحر الأحمر، مركزًا اقتصاديًا حيويًا في المملكة العربية السعودية، وتوفر بيئة عمل ديناميكية وجذابة. تتميز المدينة بتنوعها الاقتصادي، حيث تشمل قطاعات رئيسية مثل التجارة، الخدمات اللوجستية، السياحة، والرعاية الصحية، مما يخلق طلبًا مستمرًا على مجموعة واسعة من المهارات والخبرات. يعكس سوق العمل في جدة هذا التنوع، حيث تستقطب الشركات المحلية والعالمية الكفاءات من داخل المملكة وخارجها. تشتهر جدة بثقافتها التجارية النشطة وبيئة العمل التي تمزج بين التقاليد الأصيلة والحداثة، مما يوفر فرصًا مهنية واعدة. كما أن المدينة تشهد تطورًا مستمرًا في البنية التحتية والمشاريع الكبرى، مما يعزز من مكانتها كوجهة مفضلة للمهنيين الباحثين عن النمو والتطور الوظيفي.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.