وظائف بلس — طبيب موظف - أمراض القلب - قصور القلب
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
طبيب موظف - أمراض القلب - قصور القلب
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Staff Physician - Cardiology - Heart Failure Johns Hopkins Aramco Healthcare
مقارنة الرواتب
SAR 15k – SAR 30kثقة متوسطة · SAR 15,000/شهرياً – SAR 30,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
الوظيفة الأساسية توفير رعاية عالية المستوى وفعالة من حيث التكلفة في التخصص المعني للمستفيدين الطبيين المؤهلين في جونز هوبكنز أرامكو للرعاية الصحية تحت إشراف الطبيب المعالج. تنفيذ الواجبات ضمن وثيقة الاعتمادات والامتيازات المعتمدة والمقدمة من لجنة الاعتمادات والامتيازات بالمستشفى. النطاق حضور الجولات السريرية والتعليمية للخدمة بما في ذلك تقارير الصباح وجولات التسليم عند الاقتضاء. حضور والمشاركة في جولات الفريق متعدد التخصصات. حضور والمشاركة في أنشطة الجودة والسلامة للخدمة/القسم بما في ذلك المراجعات والتدقيقات والعروض التقديمية. الإبلاغ عن الأحداث السلبية للمرضى إلى القسم/المكتب المناسب. حضور والمساهمة في اجتماعات العمل للخدمة والقسم. إعداد وتقديم تقارير المرضى حسب الاقتضاء ضمن سياسة المستشفى. المشاركة بنشاط عند التعيين في لجنة معينة. البقاء على اطلاع بسياسات المستشفى واللوائح الداخلية والالتزام بها. ضمان إدخالات واضحة وفي الوقت المناسب في سجلات المرضى. الاحتفاظ بسجلات كاملة لحالات المرضى. الالتزام بسياسة المستشفى فيما يتعلق بسرية سجلات المرضى. المشاركة في تدقيقات السجلات الطبية عند الطلب. الاتصالات الرئيسية يتواصل يوميًا مع المرضى المقيمين وعائلاتهم والممرضات والأطباء الآخرين والموظفين الطبيين الآخرين. كما أنه على اتصال وثيق بأطباء خدمة الطوارئ الطبية، وأطباء خدمات الطب السريري، وأطباء خدمات الجراحة والتشخيص، وخدمات الأشعة، بالإضافة إلى الخدمات الأخرى ذات الصلة التي تطلب ذلك. الواجبات الرئيسية واجبات المرضى المقيمين: - تقييم وقبول المرضى من خلال غرفة الطوارئ والعيادات الخارجية والتحويل من مستشفيات أخرى حسب توجيهات الطبيب المعالج. - إجراء الفحوصات اللازمة والعمل التحضيري للقبول حسب الإشارة. - إجراء التقييم اليومي للمرضى، وتخطيط وتنفيذ الإدارة تحت إشراف الطبيب المعالج. - إجراء جولات يومية خلال أيام العمل على المرضى المقبولين والاستشارات المخصصة حسب الاقتضاء. - رعاية المرضى عندما يتطلب الأمر إعادة التقييم طوال يوم العمل. - رعاية المرضى المقبولين خلال عطلة نهاية الأسبوع وفقًا لترتيب الخدمة المحدد. - الاستجابة لمكالمات الطوارئ في الوقت المناسب ورعاية المرضى عند الحاجة. - المشاركة في رعاية الصدمات، ورعاية الكود الأزرق، أو رعاية الاستجابة السريعة وفقًا للدور المحدد بالاعتماد والامتياز الممنوح. - الإجابة على الاستشارات الداخلية للمرضى ضمن الإطار الزمني المطلوب بالتعاون مع الخدمات الاستشارية. - إجراء جولات على مرضى وحدة العناية المركزة للخدمة ذات الصلة عند الاستدعاء. - تخطيط وإعداد المرضى للخروج حسب الاقتضاء. - إملاء ملخصات الخروج. - توفير مكالمة داخلية على مدار 24 ساعة عند الحاجة وفقًا لجدول الاستدعاء الشهري. واجبات العيادات الخارجية: - حضور العيادات الطبية/الجراحية والإجرائية الخارجية المخصصة ضمن الاعتماد والامتياز المعتمدين للعيادات المتنقلة. - إحالة المرضى إلى خدمات أخرى عند الاقتضاء. - تقييم المرضى في غرفة الطوارئ وإجراء الإجراءات الجراحية الطارئة البسيطة عند الحاجة. واجبات منطقة إجراءات غرفة العمليات للمرضى الخارجيين: (تنطبق فقط على التخصصات المحددة) - المساعدة في غرفة العمليات عند التعيين لخدمة معينة/جراح معالج. - إجراء العمليات الجراحية ضمن الامتيازات المعتمدة. - إجراء إدارة التخدير في الفترة المحيطة بالجراحة ضمن الامتياز المعتمد. - الحفاظ على الالتزام بالمواعيد والاحترافية في بيئة غرفة العمليات. - عند الحاجة، إبقاء مقدم الرعاية/الوصي على المرضى على علم بنتائج الإجراء. - إملاء تقارير العمليات في الوقت المناسب والمناسبة عند الحاجة. - ضمان نقل المريض بأمان خارج غرفة العمليات من خلال إكمال الوثائق المطلوبة. التعليم التخرج من كلية طب معتمدة. سنة واحدة من التدريب الداخلي في برنامج تدريبي معترف به. أكمل برنامج تدريب دراسات عليا رسمي في تخصص معين ولديه شهادة مثبتة. مسجل في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية كمسجل. الخبرة خبرة لا تقل عن سنتين في التخصص المطلوب (بعد الانتهاء من التدريب الداخلي) ويفضل أن تكون في مستشفى تعليمي تابع لجامعة. الشهادات/المتطلبات الأخرى حسب الاقتضاء المشاركة في أنشطة التدريس والتعليم للموظفين المبتدئين وطلاب الطب والمتدربين. البقاء على اطلاع دائم بالمعرفة والمهارات المطلوبة لأداء الواجبات بأمان. الحفاظ على اعتمادات التعليم الطبي المستمر الكافية حسب متطلبات المستشفى وسلطات الترخيص.
ما ستقوم به
- • توفير رعاية عالية المستوى وفعالة من حيث التكلفة لمرضى القلب تحت إشراف الطبيب المعالج. تشمل المسؤوليات إجراء الجولات السريرية اليومية، وإدارة قبول المرضى، والاستجابة لحالات الطوارئ، وإجراء العمليات الجراحية ضمن الامتيازات المعتمدة.
المتطلبات
يتطلب التخرج من كلية طب معتمدة، وإكمال برنامج تدريب رسمي للدراسات العليا في تخصص، وخبرة لا تقل عن سنتين ذات صلة. يجب أن يكون المرشحون مسجلين في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية (SCFHS) كمسجل.
التعليم المطلوب
- درجة الدراسات العليا
نسبة التوافق22%
نصائح المقابلة
استعرض خبرتك في إدارة قصور القلب ورعاية مرضى القلب، مع التركيز على الحالات المعقدة.
ناقش فهمك لسياسات وإجراءات جونز هوبكنز أرامكو للرعاية الصحية، خاصة فيما يتعلق بسلامة المرضى وجودة الرعاية.
كن مستعدًا لمناقشة كيفية تعاملك مع حالات الطوارئ الطبية وكيفية عملك ضمن فريق متعدد التخصصات.
سلط الضوء على مهاراتك في التواصل مع المرضى وعائلاتهم، بالإضافة إلى قدرتك على التعاون مع الزملاء.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
طبيب استشاري أمراض قلب
طبيب موظف - أمراض القلب - قصور القلب
رئيس قسم أمراض القلب
مدير طبي
الأسئلة الشائعة
ما هي الوظيفة الأساسية لهذا الدور؟
الوظيفة الأساسية هي توفير رعاية عالية المستوى وفعالة من حيث التكلفة في التخصص المعني للمستفيدين الطبيين المؤهلين في جونز هوبكنز أرامكو للرعاية الصحية تحت إشراف الطبيب المعالج.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
يتطلب التخرج من كلية طب معتمدة، وسنة واحدة من التدريب الداخلي في برنامج تدريبي معترف به، وإكمال برنامج تدريب دراسات عليا رسمي في تخصص معين، والتسجيل في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية كمسجل.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟
مطلوب خبرة لا تقل عن سنتين في التخصص (بعد الانتهاء من التدريب الداخلي) ويفضل أن تكون في مستشفى تعليمي تابع لجامعة.
ما هي بعض الواجبات الرئيسية للمرضى المقيمين؟
تشمل الواجبات الرئيسية للمرضى المقيمين تقييم وقبول المرضى، وإجراء الفحوصات اللازمة، وإجراء التقييم اليومي للمرضى، وإجراء الجولات اليومية، والاستجابة لمكالمات الطوارئ، والمشاركة في رعاية الصدمات، وتخطيط وإعداد المرضى للخروج.
العمل في الظهران
تُعد الظهران في المملكة العربية السعودية مركزًا اقتصاديًا حيويًا، وتشتهر بكونها موطنًا للعديد من الشركات الكبرى، لا سيما في قطاع الطاقة. تتميز المدينة ببيئة عمل ديناميكية تجذب المهنيين من مختلف التخصصات، وتوفر فرصًا وظيفية متنوعة في مجالات مثل الهندسة، والبحث والتطوير، والإدارة، والخدمات اللوجستية. تعكس ثقافة العمل في الظهران مزيجًا من المعايير العالمية والقيم المحلية، مع التركيز على الكفاءة والاحترافية. يتمتع الموظفون بفرص للتطور المهني المستمر، وتوفر المدينة بنية تحتية حديثة تدعم أسلوب حياة مريح، بما في ذلك خيارات السكن والترفيه. يُعد سوق العمل في الظهران تنافسيًا، ويستقطب المواهب المحلية والدولية، مما يثري بيئة العمل ويساهم في النمو الاقتصادي للمنطقة.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.