وظائف بلس — مدير أول للصحة والسلامة والبيئة
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير أول للصحة والسلامة والبيئة
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Senior HSE Manager Power International Holding
مقارنة الرواتب
تقديري ~20,000 ريال سعودي
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
ملخص الوظيفة يقوم مدير الصحة والسلامة والبيئة الأول بالعمليات اليومية لقسم الصحة والسلامة والبيئة بالمشروع ويساهم في تطبيق إدارة فعالة للصحة والسلامة والبيئة من خلال توفير الدعم الفني. يقوم بتطوير وتنفيذ خطط الصحة والسلامة في مكان العمل وفقًا للإرشادات القانونية. يقوم بتقييم الممارسات والإجراءات والمرافق لتقييم المخاطر والالتزام بالقانون. يراقب الامتثال للسياسات والقوانين من خلال فحص الموظفين والعمليات المرتبطة بقيمة المشروع العالية، ويضمن التحديد الصحيح من قبل رئيس القسم. المسؤوليات الوظيفية 1 تطوير وتطبيق وصيانة سياسات وإجراءات وأنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة لضمان الامتثال للوائح ومعايير الصناعة. توفير القيادة والتوجيه لمبادرات الصحة والسلامة والبيئة، وتعزيز ثقافة السلامة والإشراف البيئي في جميع أنحاء المنظمة. إجراء تقييمات المخاطر والتدقيقات لتحديد المخاطر وتقييمها وتنفيذ تدابير التحكم للتخفيف من الحوادث المحتملة. قيادة تحقيقات الحوادث وتحليلات الأسباب الجذرية وتخطيط الإجراءات التصحيحية لمنع التكرار وتحسين أداء الصحة والسلامة والبيئة. تطوير وتقديم برامج تدريب على الصحة والسلامة والبيئة لتثقيف الموظفين حول ممارسات العمل الآمنة وإجراءات الطوارئ والمسؤوليات البيئية. مراقبة وتقييم مقاييس أداء الصحة والسلامة والبيئة، وتتبع الاتجاهات، وتحليل البيانات لقياس التقدم وتحديد مجالات التحسين. التواصل مع الهيئات التنظيمية والعملاء وأصحاب المصلحة بشأن مسائل الصحة والسلامة والبيئة، وضمان الامتثال للمتطلبات القانونية والتعاقدية. إعداد تقارير وعروض تقديمية ووثائق الصحة والسلامة والبيئة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، وتوصيل النتائج والتوصيات الرئيسية. دفع التحسين المستمر في أداء الصحة والسلامة والبيئة من خلال تطبيق أفضل الممارسات والدروس المستفادة وآليات التغذية الراجعة. توفير التوجيه والدعم في مجال الصحة والسلامة والبيئة للإدارة العليا ورؤساء الأقسام وفرق المشروع، وتعزيز نهج استباقي لإدارة المخاطر والتميز في الصحة والسلامة والبيئة. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام إدارة المعلومات. المسؤوليات الوظيفية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية فهم شامل للوائح ومعايير وأفضل ممارسات الصحة والسلامة والبيئة. قدرات قيادية وتخطيط استراتيجي قوية لتطوير وتنفيذ برامج ومبادرات فعالة للصحة والسلامة والبيئة. مهارات اتصال وتفاعل ممتازة للتواصل مع أصحاب المصلحة على جميع المستويات ونقل معلومات الصحة والسلامة والبيئة بفعالية. مهارات تحليلية وحل المشكلات لتقييم المخاطر وتحليل البيانات وتطوير تدابير التحكم المناسبة. خبرة في الامتثال التنظيمي لضمان الالتزام بالمتطلبات القانونية ومعايير الصناعة في إدارة الصحة والسلامة والبيئة. معرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل أن تكون مهارات SAP الوظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وخبرة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة إضافية. الكفاءات المرونة الطلاقة في الذكاء الاصطناعي القدرة على التكيف الجودة القيادة إجراءات السلامة والامتثال L4 تحقيقات الحوادث L4 إدارة السلامة L4 تطوير برامج السلامة L4 برامج الحد من الحوادث L4 بناء فرق عالية الأداء توفير التوجيه التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة درجة مهنية في دبلوم المستوى 6 في الصحة والسلامة المهنية أو NEBOSH
ما ستقوم به
- • يشرف مدير الصحة والسلامة والبيئة الأول على العمليات اليومية لقسم الصحة والسلامة والبيئة بالمشروع ويضع خططًا للصحة والسلامة لضمان الامتثال القانوني.
- • يقود تقييمات المخاطر وتحقيقات الحوادث وبرامج التدريب لتعزيز ثقافة السلامة والإشراف البيئي.
المتطلبات
يجب أن يكون لدى المرشحين درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة وشهادة مهنية مثل NEBOSH أو دبلوم المستوى 6 في الصحة والسلامة المهنية. مطلوب خبرة لا تقل عن 8 سنوات، بما في ذلك 5 سنوات في دور إشرافي.
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في تطوير وتنفيذ أنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة، مع التركيز على الامتثال للوائح والمعايير الصناعية.
كن مستعدًا لتقديم أمثلة محددة عن كيفية قيادتك لتحقيقات الحوادث وتحليلات الأسباب الجذرية، والإجراءات التصحيحية التي نفذتها.
سلط الضوء على مهاراتك القيادية وقدرتك على تعزيز ثقافة السلامة والإشراف البيئي داخل المنظمة.
أظهر معرفتك باللوائح والمعايير المحلية والدولية للصحة والسلامة والبيئة، خاصة تلك المتعلقة بالمشاريع الكبيرة في المنطقة.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير الصحة والسلامة والبيئة الإقليمي
مدير أول للصحة والسلامة والبيئة
مدير الصحة والسلامة والبيئة للشركة
مستشار الصحة والسلامة والبيئة
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لمدير الصحة والسلامة والبيئة الأول؟
يتولى مدير الصحة والسلامة والبيئة الأول العمليات اليومية لقسم الصحة والسلامة والبيئة بالمشروع، ويساهم في تطبيق إدارة فعالة للصحة والسلامة والبيئة من خلال توفير الدعم الفني، وتطوير وتنفيذ خطط الصحة والسلامة وفقًا للإرشادات القانونية.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة لهذا المنصب؟
يتطلب المنصب درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة، بالإضافة إلى درجة مهنية مثل دبلوم المستوى 6 في الصحة والسلامة المهنية أو NEBOSH.
ما هي الخبرة الوظيفية المطلوبة؟
مطلوب خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر خبرة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.
ما هي بعض المسؤوليات الرئيسية لهذا الدور؟
تشمل المسؤوليات تطوير وتطبيق وصيانة سياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة، وقيادة تحقيقات الحوادث، وتقديم برامج تدريب على الصحة والسلامة والبيئة، ومراقبة وتقييم مقاييس الأداء.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.