وظائف بلس — رئيس تطوير الأعمال - الخليج والمملكة العربية السعودية
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
رئيس تطوير الأعمال - الخليج والمملكة العربية السعودية
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Business Development Lead - Gulf & KSA Baxter International Inc.
مقارنة الرواتب
تقديري ~27,500 ريال سعودي
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
هنا حيث يُحدث عملك فرقًا. في باكسار، نؤمن بأن كل شخص - بغض النظر عن هويته أو من أين أتى - يستحق فرصة ليعيش حياة صحية. كان هذا هو اعتقادنا التأسيسي في عام 1931 ولا يزال مبدأنا التوجيهي. نحن نعيد تعريف تقديم الرعاية الصحية لإحداث تأثير أكبر اليوم وغدًا وما بعده. يتحد زملاؤنا في باكسار من خلال مهمتنا لإنقاذ الأرواح واستدامتها. معًا، يدفع مجتمعنا ثقافة الشجاعة والثقة والتعاون. يتم تمكين كل فرد من تحمل المسؤولية وإحداث تأثير ذي مغزى. نحن نسعى جاهدين لتحقيق عمليات فعالة وناجحة، ونحاسب بعضنا البعض على تقديم نتائج استثنائية. هنا، ستجد أكثر من مجرد وظيفة - ستجد هدفًا وفخرًا. ملخص سيقود رئيس تطوير الأعمال نمو الأعمال في جميع أنحاء منطقة الخليج والمملكة العربية السعودية من خلال تحديد فرص السوق الجديدة، وتطوير خطط عمل استراتيجية، والتكيف مع ديناميكيات السوق المتطورة للرعاية الصحية واللوائح. يتحمل الدور مسؤولية بناء وتعزيز العلاقات مع العملاء والشركاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين، بينما يعمل عبر الأقسام لتنفيذ المبادرات التجارية وتحقيق نتائج أعمال مستدامة. بالإضافة إلى ذلك، سيراقب الفرد اتجاهات السوق ومقاييس الأداء، ويطور مقترحات عمل مقنعة، ويضمن الامتثال لمتطلبات التيقظ الدوائي، بما في ذلك الإبلاغ في الوقت المناسب عن الأحداث الضارة ومعلومات سلامة المنتج. الواجبات والمسؤوليات الأساسية تحديد فرص ونماذج عمل جديدة يبحث متخصصو تطوير الأعمال ويحللون اتجاهات السوق والمنافسين والعملاء المحتملين للكشف عن فرص النمو. يتضمن ذلك تقييم حماية الأسواق الحالية حيث تتغير ديناميكيات السوق ويتم تقديم لوائح جديدة مثل التصنيع المحلي والمشاركة الاقتصادية وتغيير نهج الدخول إلى السوق... إلخ. التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ تطوير وتنفيذ استراتيجيات عمل تتماشى مع أهداف الشركة طويلة الأجل. يتضمن ذلك تحديد الأهداف، وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية، وإجراء تحليلات SWOT والمنافسين، والتنسيق مع فرق التسويق والمبيعات والمنتجات لضمان التوافق. بناء العلاقات والتواصل يعد الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين وإقامة شراكات جديدة أمرًا بالغ الأهمية. يتضمن ذلك التواصل في الفعاليات الصناعية، وحضور المؤتمرات، والاستفادة من العلاقات المهنية لتوسيع نطاق الشركة. أبحاث وتحليل السوق يتيح الرصد المستمر لاتجاهات الصناعة واحتياجات العملاء وأنشطة المنافسين (مثل LinkedIn) لمديري تطوير الأعمال تكييف الاستراتيجيات وتحديد الفجوات في السوق. تُفيد رؤى البحث تطوير المنتجات وحملات التسويق ونهج المبيعات. تطوير وتقديم المقترحات يعد إنشاء مقترحات وعروض تقديمية ومقترحات قيمة مقنعة أمرًا ضروريًا لجذب العملاء والشركاء. يقوم مديرو تطوير الأعمال بتكييف الرسائل لتلبية احتياجات العملاء وتمييز الشركة عن المنافسين. التعاون متعدد الوظائف تتطلب أدوار تطوير الأعمال التنسيق مع الفرق الداخلية مثل التسويق والمبيعات والمالية وتطوير المنتجات لضمان التنفيذ المتماسك للاستراتيجيات والتوافق مع الأهداف التنظيمية. مراقبة الأداء والإبلاغ يساعد تتبع التقدم المحرز نحو الأهداف، وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية، والإبلاغ عن النتائج للقيادة على تحسين الاستراتيجيات والحفاظ على المساءلة. يتضمن ذلك الرقابة المالية وإدارة الميزانية لمبادرات تطوير الأعمال. التيقظ الدوائي والإبلاغ عن الأحداث الضارة (مسؤولية حرجة) تحديد وجمع والإبلاغ عن أي معلومات تتعلق بالسلامة، بما في ذلك الأحداث الضارة لأي منتج من منتجات باكسار. ضمان الإبلاغ في غضون يوم عمل واحد إلى قسم التيقظ الدوائي. جمع الحد الأدنى من المعلومات (معلومات المريض، معلومات المُبلغ، معلومات المنتج مثل الاسم، أرقام الدفعة/اللوت، طريقة وتاريخ الإعطاء، معلومات الحدث). تثقيف العملاء حول أهمية الإبلاغ عن السلامة واليقظة. تكافؤ فرص العمل باكسار هي صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية. تقوم باكسار بتقييم المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي أو العمر أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو التعبير أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو حالة الإعاقة/العجز أو أي خاصية أخرى محمية قانونًا. تسهيلات معقولة تلتزم باكسار بالعمل مع الأفراد ذوي الإعاقة وتوفير تسهيلات معقولة لهم على مستوى العالم. إذا كنت بحاجة، بسبب حالة طبية أو إعاقة، إلى تسهيل معقول لأي جزء من عملية التقديم أو المقابلة، يرجى النقر على الرابط هنا وإخبارنا بطبيعة طلبك جنبًا إلى جنب مع معلومات الاتصال الخاصة بك. إشعار الاحتيال في التوظيف اكتشفت باكسار حوادث احتيال في التوظيف، حيث يتظاهر أطراف محتالون بأنهم موظفون أو مجندون أو وكلاء آخرون لباكسار، ويتفاعلون مع الباحثين عن عمل عبر الإنترنت في محاولة لسرقة المعلومات الشخصية و/أو المالية. لمعرفة كيفية حماية نفسك، راجع إشعار الاحتيال في التوظيف الخاص بنا.
ما ستقوم به
- • - قيادة نمو الأعمال في مناطق الخليج والمملكة العربية السعودية من خلال تحديد فرص السوق الجديدة وتطوير خطط عمل استراتيجية. إدارة علاقات أصحاب المصلحة الرئيسيين وضمان الامتثال الصارم لمتطلبات التيقظ الدوائي والإبلاغ عن السلامة.
المتطلبات
يتطلب درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة الرعاية الصحية و7-10 سنوات خبرة في تطوير الأعمال في القطاع الطبي أو الصيدلاني. يجب أن يمتلك تفكيرًا استراتيجيًا قويًا ومهارات تفاوض وسجلًا حافلًا في قيادة توسع الأعمال.
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك الواسعة في تطوير الأعمال ضمن قطاع الرعاية الصحية أو الأجهزة الطبية، مع التركيز على أمثلة محددة لإنجازاتك في النمو الاستراتيجي وتوسيع السوق.
أظهر فهمك العميق لديناميكيات السوق في منطقة الخليج والمملكة العربية السعودية، وكيف يمكنك تكييف الاستراتيجيات لتلبية التحديات والفرص الفريدة في هذه المناطق.
كن مستعدًا لمناقشة قدرتك على بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك العملاء والشركاء، وكيف يمكنك قيادة التعاون متعدد الوظائف لتحقيق أهداف العمل.
سلط الضوء على معرفتك بمتطلبات التيقظ الدوائي والإبلاغ عن الأحداث الضارة، وكيف تضمن الامتثال في أدوارك السابقة.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير إقليمي لتطوير الأعمال
رئيس تطوير الأعمال - الخليج والمملكة العربية السعودية
مدير مبيعات إقليمي
مدير عام للشرق الأوسط
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لرئيس تطوير الأعمال؟
سيقود رئيس تطوير الأعمال نمو الأعمال في جميع أنحاء منطقة الخليج والمملكة العربية السعودية من خلال تحديد فرص السوق الجديدة، وتطوير خطط عمل استراتيجية، والتكيف مع ديناميكيات السوق المتطورة للرعاية الصحية واللوائح. كما أنه مسؤول عن بناء وتعزيز العلاقات مع العملاء والشركاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين، وضمان الامتثال لمتطلبات التيقظ الدوائي.
ما هي المؤهلات والخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟
يتطلب الدور درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة الرعاية الصحية أو مجال ذي صلة، و7-10 سنوات من الخبرة المثبتة في تطوير الأعمال ضمن قطاع الرعاية الصحية أو الأجهزة الطبية أو الأدوية أو القطاع الطبي الأوسع. يفضل الحصول على درجة الماجستير.
ما هي بعض الكفاءات الأساسية المطلوبة؟
تشمل الكفاءات الأساسية التفكير الاستراتيجي القوي والفطنة التجارية، ومهارات التحليل وحل المشكلات الممتازة، ومهارات التفاوض المتميزة، ومهارات الاتصال الكتابي والشفوي الاستثنائية، وقدرات إدارة العلاقات المثبتة.
ما هي مسؤوليات التيقظ الدوائي والإبلاغ عن الأحداث الضارة؟
تشمل هذه المسؤوليات تحديد وجمع والإبلاغ عن أي معلومات تتعلق بالسلامة، بما في ذلك الأحداث الضارة لأي منتج من منتجات باكسار، وضمان الإبلاغ في غضون يوم عمل واحد إلى قسم التيقظ الدوائي، وجمع الحد الأدنى من المعلومات، وتثقيف العملاء حول أهمية الإبلاغ عن السلامة واليقظة.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.