وظائف بلس — أخصائي تطوير أعمال
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
أخصائي تطوير أعمال
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Business Development Specialist Qatar Airways
مقارنة الرواتب
تقديري ~14,000 ريال قطري
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
عن الدور دعم نمو القطاعات المتخصصة، بما في ذلك وجهة قطر، والرياضة، ووكلاء السفر عبر الإنترنت (OTA)، وقنوات التوزيع الرقمية الأخرى B2B من خلال الإدارة الفعالة لعلاقات الشركاء، وتحديد الفرص التجارية، وتنفيذ مبادرات تطوير الأعمال. المساهمة في نمو الإيرادات، وتوسيع السوق، والربحية، وأداء القنوات من خلال دعم الأنشطة التجارية، وإدارة المحافظ، وتطوير الشركاء، وتحسين الأداء، ومشاركة أصحاب المصلحة. مراقبة أداء الشركاء، وتحديد فرص النمو، ودعم تنفيذ الاستراتيجيات التجارية والتوزيع التي تعزز نتائج الأعمال عبر المحافظ المخصصة. المسؤوليات الرئيسية: - دعم تحقيق أهداف الإيرادات والربحية والنمو للمحفظة من خلال الإدارة الفعالة للشركاء، والتنفيذ التجاري، وتطوير قطاعات السفر المتخصصة المخصصة. - إدارة العلاقات اليومية مع شركاء التجارة وأصحاب المصلحة الآخرين في الصناعة، وضمان مشاركة قوية للشركاء وتنفيذ خطط العمل المتفق عليها. - تحديد وتطوير الفرص التجارية التي تزيد من الإيرادات، واختراق السوق، وقيمة الشركاء عبر وجهة قطر وقطاعات الرياضة. - دعم تطوير وتنفيذ البرامج والشراكات التجارية، بما في ذلك فرص السفر الجماعي، والحملات السياحية، وبرامج السفر الرياضية. - إعداد المقترحات والعروض التقديمية واستجابات طلبات تقديم العروض وتوصيات الشركاء، وضمان حلول مجدية تجارياً تتماشى مع أهداف الخطوط الجوية القطرية. - مراقبة أداء المحفظة من خلال تحليل السوق، ومراجعات الشركاء، والتقارير التجارية، وتحديد الفرص والمخاطر والإجراءات التصحيحية لتحسين نتائج الأعمال. - التعاون مع المبيعات الإقليمية، والتسويق، وإدارة الإيرادات، وعطلات الخطوط الجوية القطرية، وزيارة قطر، وأصحاب المصلحة الآخرين لزيادة الفرص التجارية ودعم نمو القطاعات. - تمثيل الخطوط الجوية القطرية في اجتماعات الشركاء، والفعاليات التجارية، والمنتديات السياحية، والمؤتمرات، والمعارض، وفعاليات السفر الرياضية، وتعزيز العلاقات وتحديد فرص نمو جديدة. - الاحتفاظ بخطط الحسابات، وسجلات إدارة علاقات العملاء (CRM)، ومتطلبات الإبلاغ والحوكمة، وضمان رؤية دقيقة لأداء المحفظة والنشاط التجاري. - دعم فرق المبيعات المحلية في فرص الشركاء ومبادرات القطاعات، وضمان التنفيذ المتسق وتبادل المعرفة عبر الأسواق. - أداء واجبات القسم الأخرى حسب التكليف كن جزءًا من قصة غير عادية اجلب مهاراتك وخيالك وطموحك إلى مكان لا حدود لما يمكنك تحقيقه. هنا، ستواجه فرصًا لا حصر لها للنمو ومواجهة تحديات كبيرة ستعزز خبرتك وتجربتك. كن جزءًا من رحلتنا وابنِ حياتك المهنية، والحياة التي تطمح إليها، مع فريق عالمي. أفضل إنجازاتنا لم تأتِ بعد. بالنسبة لنا، لا شيء مستحيل؛ إنه مجرد تحدٍ. انضم إلينا ونحن نسعى لتحقيق أهداف لم يتخيلها الآخرون إلا. معًا، نجعل كل شيء ممكنًا. عنك درجة البكالوريوس أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في العمل. أساسي: - خبرة في قطاع الطيران، السفر، السياحة، المبيعات، إدارة الحسابات، إدارة الشراكات أو تطوير الأعمال. - خبرة في دعم الشراكات التجارية والمبادرات المدرة للدخل. - مهارات تحليلية قوية، ومهارات تواصل، وإدارة أصحاب المصلحة. مفضل: - خبرة في واحد أو أكثر من القطاعات التالية: مشغلي الرحلات البحرية والجولات، مجالس السياحة، الصحة، السفر الديني أو زيارة الأصدقاء والأقارب (VFR). - خبرة في منصات CRM (Salesforce) وأدوات التحليل (Power BI, Tableau). - معرفة بأنظمة الطيران مثل Amadeus, PRISM و CTK. - خبرة في العمل عبر أسواق متعددة ومجموعات أصحاب المصلحة. مهارات خاصة بالوظيفة: أساسي: - مهارات تجارية قوية، وإدارة علاقات، وتطوير أعمال. - قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية. - مهارات تواصل وعرض ممتازة. - القدرة على تحديد وتحويل الفرص التجارية إلى نتائج قابلة للقياس. - مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتفاوض. - قدرات قوية في التخطيط والتنظيم والتنفيذ. - مهارات متقدمة في Microsoft Excel و PowerPoint. - إتقان اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثًا. مفضل: - معرفة بأسواق الرحلات البحرية، ومشغلي الجولات، ومجالس السياحة، والصحة، والسفر الديني، وسفر الشتات. - خبرة في دعم خطط العمل المشتركة، والحملات التجارية، وبرامج الشراكة. - خبرة في استخدام CRM، وأدوات الإبلاغ والتحليل لإدارة أداء المحفظة. - معرفة بتوزيع السفر الترفيهي، والسفر الجماعي، وتطوير السياحة. عن مجموعة الخطوط الجوية القطرية بدأت قصتنا بأربع طائرات، واليوم نتفوق عبر اثنتي عشرة شركة موحدة. لقد شهدنا نموًا سريعًا، وحققنا أرقامًا قياسية، وأنشأنا اتجاهات صناعية؛ الخوف من الفشل لا يعيقنا أبدًا؛ بدلاً من ذلك، نسعى جاهدين لتحقيق ما لم يسبق له مثيل. سواء كنت تقدم تجارب عملاء استثنائية أو تبتكر خلف الكواليس، يساهم كل موظف في رحلتنا الرائعة من التصميم والتوسع. الآن هي فرصتك لتقديم أفضل أفكارك وشغفك إلى بيئة لا تعرف فيها الطموح حدودًا والانضمام إلى مجتمع عالمي حقًا. كيفية التقديم إذا كنت مستعدًا للانضمام إلى فريق تقدمي والحصول على مسيرة مهنية مليئة بالتحديات والمكافآت، فتقدم الآن عن طريق تحميل سيرتك الذاتية وإكمال نموذج الطلب السريع الخاص بنا.
ما ستقوم به
- • سيدير أخصائي تطوير الأعمال علاقات الشركاء التجاريين ويحدد الفرص التجارية لدفع نمو الإيرادات عبر قطاعات السفر المتخصصة. وهو مسؤول عن مراقبة أداء المحفظة، وتنفيذ استراتيجيات التوزيع، والتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين لتعزيز اختراق السوق.
المتطلبات
يجب أن يمتلك المرشحون درجة البكالوريوس وخبرة لا تقل عن أربع سنوات ذات صلة في مبيعات الطيران أو السفر أو السياحة وإدارة الشراكات. تعد المهارات التحليلية والتواصلية والتفاوضية القوية ضرورية، بالإضافة إلى الكفاءة في منصات CRM وأدوات Microsoft Office.
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
ابحث جيدًا عن الخطوط الجوية القطرية وأهدافها التجارية، خاصة فيما يتعلق بتطوير الأعمال والشراكات.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في إدارة علاقات الشركاء، وتحديد الفرص التجارية، وتنفيذ استراتيجيات النمو.
سلط الضوء على مهاراتك التحليلية والتواصلية القوية، وقدرتك على إدارة أصحاب المصلحة المتعددين، وكيف يمكنك المساهمة في تحقيق أهداف الإيرادات.
استعرض أمثلة محددة لمشاريع تطوير أعمال سابقة قمت بها، مع التركيز على النتائج القابلة للقياس التي حققتها.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير تطوير أعمال
أخصائي تطوير أعمال
مدير حسابات رئيسي
مدير استراتيجية تجارية
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لأخصائي تطوير الأعمال؟
الدور الرئيسي هو دعم نمو القطاعات المتخصصة من خلال إدارة علاقات الشركاء، وتحديد الفرص التجارية، وتنفيذ مبادرات تطوير الأعمال، والمساهمة في نمو الإيرادات وتوسيع السوق.
ما هي المؤهلات المطلوبة لهذه الوظيفة؟
تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في العمل، ويفضل أن تكون في قطاع الطيران، السفر، السياحة، المبيعات، إدارة الحسابات، إدارة الشراكات أو تطوير الأعمال.
ما هي المهارات الأساسية المطلوبة لأخصائي تطوير الأعمال؟
المهارات الأساسية تشمل مهارات تجارية قوية، وإدارة علاقات، وتطوير أعمال، وقدرات تحليلية وحل المشكلات قوية، ومهارات تواصل وعرض ممتازة، والقدرة على تحديد وتحويل الفرص التجارية إلى نتائج قابلة للقياس، ومهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتفاوض، وقدرات قوية في التخطيط والتنظيم والتنفيذ، ومهارات متقدمة في Microsoft Excel و PowerPoint، وإتقان اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثًا.
هل هناك أي خبرة مفضلة في قطاعات معينة؟
نعم، يفضل وجود خبرة في واحد أو أكثر من القطاعات التالية: مشغلي الرحلات البحرية والجولات، مجالس السياحة، الصحة، السفر الديني أو زيارة الأصدقاء والأقارب (VFR).
العمل في الدوحة
تُعد الدوحة، عاصمة قطر، مركزًا حيويًا للفرص المهنية في منطقة الخليج العربي. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يغذيه قطاعات رئيسية مثل الطاقة، وخاصة النفط والغاز، بالإضافة إلى التمويل، والضيافة، والإنشاءات، والتكنولوجيا. يجذب هذا التنوع الاقتصادي مجموعة واسعة من المواهب المحلية والدولية، مما يخلق بيئة عمل تنافسية ومحفزة. غالبًا ما تتميز ثقافة العمل في الدوحة بالاحترافية والتركيز على تحقيق الأهداف، مع تقدير للعمل الجاد والالتزام. توفر المدينة نمط حياة عصريًا، مع بنية تحتية متطورة تشمل شبكة مواصلات جيدة ومرافق عالمية المستوى، مما يسهل التنقل اليومي. تسعى الشركات الكبرى والمتوسطة، بالإضافة إلى المؤسسات الحكومية، باستمرار لتوظيف الكفاءات في مختلف التخصصات، مما يجعل الدوحة وجهة جذابة للباحثين عن عمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.