وظائف بلس — أخصائي / استشاري حديثي الولادة
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
أخصائي / استشاري حديثي الولادة
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Neonatologist Talentspoc
مقارنة الرواتب
تقديري ~4,500 درهم إماراتي
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
نحن نبحث عن أخصائي / استشاري حديثي الولادة مؤهل تأهيلاً عالياً ومتعاطف للانضمام إلى منشأة رعاية صحية رائدة في عمان. سيقدم المرشح الناجح رعاية طبية متخصصة للرضع الخدج والمرضى ذوي الحالات الحرجة وحديثي الولادة، مما يضمن أعلى معايير رعاية حديثي الولادة من خلال الممارسة السريرية القائمة على الأدلة والتعاون متعدد التخصصات. المسؤوليات الرئيسية تشخيص وإدارة الحالات الطبية التي تؤثر على حديثي الولادة، بما في ذلك الرضع الخدج والمرضى ذوي الحالات الحرجة. تقديم رعاية شاملة في وحدة العناية المركزة لحديثي الولادة (NICU)، ووحدة رعاية الأطفال الخاصة (SCBU)، وحضانة حديثي الولادة. حضور الولادات عالية الخطورة وتقديم الإنعاش الفوري لحديثي الولادة وتثبيت حالتهم. إجراء إجراءات حديثي الولادة، بما في ذلك التنبيب، وقسطرة السرة، والبزل القطني، وتبادل الدم، حسب الحاجة. مراقبة وإدارة حديثي الولادة الذين يتلقون التهوية وحديثي الولادة ذوي الحالات الحرجة. التعاون مع أطباء التوليد، وأطباء الأطفال، وأطباء التخدير، والممرضات، والمتخصصين في الرعاية الصحية المتحالفة لتقديم رعاية منسقة. تقديم المشورة وتثقيف الوالدين بشأن حالات حديثي الولادة، وخطط العلاج، ورعاية المتابعة. الاحتفاظ بسجلات طبية دقيقة وتوثيق سريري. المشاركة في التدقيقات السريرية، ومبادرات تحسين الجودة، واجتماعات المراضة والوفيات، والتعليم الطبي المستمر (CME). ضمان الامتثال لسياسات المستشفى، ومعايير مكافحة العدوى، ولوائح وزارة الصحة العمانية. المشاركة في مهام المناوبة وتغطية حالات الطوارئ لحديثي الولادة حسب متطلبات المستشفى. بكالوريوس طب وجراحة أو شهادة طبية معادلة من مؤسسة معترف بها. دكتوراه في الطب، أو دبلوم المجلس الوطني، أو البورد العربي، أو زمالة الكلية الملكية لطب الأطفال وصحة الطفل، أو مؤهل دراسات عليا معترف به ومعادل في طب حديثي الولادة. الأهلية أو حيازة ترخيص ساري المفعول من وزارة الصحة العمانية. خبرة لا تقل عن 5-8 سنوات بعد التخصص في طب حديثي الولادة، ويفضل أن تكون في مستشفى رعاية ثالثية مع خبرة في وحدة العناية المركزة لحديثي الولادة. يفضل الحصول على شهادة في برنامج الإنعاش لحديثي الولادة (NRP). مهارات سريرية وتشخيصية ورعاية حرجة قوية. قدرات ممتازة في التواصل والقيادة والعمل الجماعي. الالتزام بتقديم رعاية آمنة وقائمة على الأدلة ومتمحورة حول الأسرة لحديثي الولادة. - تأمين صحي خاص - إجازة مدفوعة الأجر - تدريب وتطوير - مكافأة أداء سيقدم فريقنا المساعدة الكاملة طوال العملية، بما في ذلك: - إرشادات الترخيص ودعم التطبيق - التحقق من الشهادات، DataFlow، ومساعدة التوثيق - إرشادات لجدولة الامتحانات وإجراءات التسجيل - دعم الانتقال في جميع أنحاء الشرق الأوسط - تنسيق سلس للانضمام مع العيادة / المستشفى - دعم مخصص حتى اكتمال جميع إجراءات الانضمام
ما ستقوم به
- • تقديم رعاية طبية متخصصة للرضع الخدج وحديثي الولادة ذوي الحالات الحرجة داخل وحدة العناية المركزة لحديثي الولادة (NICU) ووحدة رعاية الأطفال الخاصة (SCBU).
- • إدارة الولادات عالية الخطورة، وإجراء إجراءات حديثي الولادة، والتعاون مع فريق رعاية صحية متعدد التخصصات.
المتطلبات
يتطلب شهادة طبية ومؤهل دراسات عليا في طب حديثي الولادة مع خبرة 5-8 سنوات بعد التخصص. يجب أن يكون مؤهلاً للحصول على ترخيص وزارة الصحة العمانية ويفضل أن يكون حاصلاً على شهادة برنامج الإنعاش لحديثي الولادة (NRP).
المزايا
- • تأمين صحي خاص
- • إجازة مدفوعة الأجر
- • تدريب وتطوير
- • مكافأة أداء
- • إرشادات الترخيص
- • دعم التحقق من الشهادات
- • دعم الانتقال
- • تنسيق الانضمام
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في وحدة العناية المركزة لحديثي الولادة (NICU) وحالات حديثي الولادة الحرجة، مع التركيز على الممارسة القائمة على الأدلة.
سلط الضوء على مهاراتك في الإنعاش لحديثي الولادة والإجراءات التي قمت بها، مثل التنبيب وقسطرة السرة.
أظهر قدرتك على التعاون مع فريق متعدد التخصصات والتواصل الفعال مع أولياء الأمور.
استعرض معرفتك بلوائح وزارة الصحة العمانية ومعايير مكافحة العدوى.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
رئيس قسم طب حديثي الولادة
أخصائي / استشاري حديثي الولادة
مدير طبي لوحدة العناية المركزة لحديثي الولادة
أستاذ مساعد في طب حديثي الولادة
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو أخصائي / استشاري حديثي الولادة للانضمام إلى منشأة رعاية صحية رائدة في عمان.
ما هي المؤهلات المطلوبة لهذا المنصب؟
يتطلب المنصب بكالوريوس طب وجراحة أو شهادة طبية معادلة، ومؤهل دراسات عليا معترف به في طب حديثي الولادة (مثل MD، DNB، البورد العربي، MRCPCH، زمالة في طب حديثي الولادة)، والأهلية أو حيازة ترخيص ساري المفعول من وزارة الصحة العمانية، وخبرة لا تقل عن 5-8 سنوات بعد التخصص في طب حديثي الولادة.
هل هناك أي دعم للانتقال متاح؟
نعم، سيقدم الفريق دعمًا للانتقال في جميع أنحاء الشرق الأوسط.
ما هي المسؤوليات الأساسية لهذا الدور؟
تشمل المسؤوليات الأساسية تقديم رعاية طبية متخصصة للرضع الخدج وحديثي الولادة ذوي الحالات الحرجة داخل وحدة العناية المركزة لحديثي الولادة (NICU) ووحدة رعاية الأطفال الخاصة (SCBU)، وإدارة الولادات عالية الخطورة، وإجراء إجراءات حديثي الولادة، والتعاون مع فريق رعاية صحية متعدد التخصصات.
العمل في دبي
تُعد دبي مركزًا عالميًا للأعمال، وتجذب المهنيين الطموحين من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يضم مجموعة واسعة من الصناعات المزدهرة، بما في ذلك التمويل والتكنولوجيا والضيافة والعقارات. تشتهر دبي بثقافتها العملية سريعة الوتيرة والموجهة نحو النتائج، حيث يتم تقدير الابتكار والتميز. غالبًا ما توفر الشركات في دبي بيئة عمل متعددة الثقافات، مما يعكس التنوع السكاني في المدينة. تساهم البنية التحتية الحديثة في دبي، بما في ذلك شبكة النقل العام الفعالة، في تسهيل التنقل اليومي. بالإضافة إلى ذلك، توفر المدينة أسلوب حياة عالي الجودة مع مجموعة واسعة من الأنشطة الترفيهية والفرص الثقافية، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الذين يسعون إلى النمو الوظيفي والتجارب الغنية.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.