تخطى إلى المحتوى
ربما تم شغل هذه الوظيفة

وظائف بلس — مهندس تحول مالي

وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.

🔔 تنبيهات على Telegram

مهندس تحول مالي

10+

الإعلان الأصلي للوظيفة

Finance Transformation Architect Capgemini

0

مقارنة الرواتب

تقديري ~40,000 درهم إماراتي

تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.

الوصف

في Capgemini Invent، نؤمن بأن الاختلاف يدفع التغيير. بصفتنا مستشارين تحويليين مبتكرين، فإننا نمزج قدراتنا الاستراتيجية والإبداعية والعلمية، ونتعاون بشكل وثيق مع العملاء لتقديم حلول متطورة. انضم إلينا لدفع التحول المصمم خصيصًا لتحديات عملائنا اليوم وغدًا. معلومات ومدعومة بالعلم والبيانات. مدعومة بالإبداع والتصميم. كل ذلك مدعوم بالتكنولوجيا التي تم إنشاؤها بهدف. دورك نحن نبحث عن مدير أول/مدير ذي خبرة لقيادة عرضنا الاستشاري للتمويل الرقمي الأساسي. هذا دور قيادي رفيع: ستمتلك علاقات العملاء على المستوى التنفيذي، وتتحمل المسؤولية النهائية عن برامج تحول مالي واسعة النطاق ممكّنة بواسطة SAP S/4HANA Finance، وتلعب دورًا رائدًا في تنمية أعمالنا في مجال التمويل الرقمي الأساسي عبر الحسابات والقطاعات. ستجلب فهمًا عميقًا لنماذج التشغيل المالي، وتسليم S/4HANA Finance، وإدارة الأداء المتكاملة، وترجمة هذه الأمور إلى قيمة ملموسة للمديرين الماليين وفرق القيادة المالية. من المتوقع أن تنشئ وتصمم الفرص، وتتحمل المسؤولية النهائية عن نتائج البرنامج، وتبني علاقات دائمة مع العملاء والسوق التي توسع بصمة Capgemini Invent في مجال التمويل الرقمي الأساسي. ستعمل جنبًا إلى جنب مع متخصصي التحول المالي، وفرق تسليم SAP، ومهندسي التكنولوجيا لمساعدة العملاء على إعادة تصميم نموذج التشغيل المالي الخاص بهم، وتنسيق العمليات المالية الشاملة، ودمج قدرات التنبؤ والتقارير والضوابط المدعومة بالذكاء الاصطناعي على أساس نظيف ممكّن بواسطة S/4HANA. ستعمل جنبًا إلى جنب مع المهندسين التقنيين، وفرق الاستشارات وتسليم SAP لمساعدة عملائنا على تحديد وتصور نموذج التشغيل المالي المستقبلي الخاص بهم، وتنسيق العمليات المالية الشاملة، ودمج قدرات التنبؤ والتقارير والضوابط المدعومة بالذكاء الاصطناعي على أساس نظيف ممكّن بواسطة S/4HANA، وبناء حالة التغيير، وتصميم وبناء تحولهم المدعوم بـ S/4HANA، ودعم الطرح والاعتماد. التوقعات الرئيسية إدارة مشاريعنا: - امتلاك وقيادة تنفيذ برامج تحول مالي رقمي أساسي واسعة النطاق، بما في ذلك إعادة تصميم نموذج التشغيل المالي، ومراجعة العمليات، وضمان الجودة، وتحولات SAP S/4HANA Finance، ومبادرات إدارة الأداء المتكاملة، للعملاء الرئيسيين. - تحمل المسؤولية النهائية عن نتائج البرنامج والجودة ورضا العملاء عبر العديد من المشاركات المتزامنة، مع قيادة وتطوير وإشراك فرق Capgemini Invent لبناء مجموعة قوية من المواهب في مجال التمويل الرقمي الأساسي. - صياغة وتطوير استراتيجيات تحول التمويل المدعومة بـ SAP للعملاء في سياق اتجاهات السوق والتكنولوجيا، وترجمة هذه الأمور إلى خرائط طريق مقنعة وحالات عمل للمديرين الماليين وفرق القيادة المالية. - ضمان جودة العمل ليكون مميزًا حقًا في تركيزه على تأثير العميل والنتائج الملموسة. تنمية أعمال استشارات التمويل الرقمي الأساسي: - تطوير الأعمال – امتلاك أهداف مبيعات كبيرة، وقيادة المقترحات، وطلبات تقديم العروض، والمزايدات؛ صياغة وتطوير مقترحات جديدة لعرض التمويل الرقمي الأساسي. - بناء والحفاظ على علاقات موثوقة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين من العملاء (المديرون الماليون، ومديرو المالية، ورؤساء التخطيط والتحليل المالي) لتحديد وإنشاء فرص جديدة عبر حسابات ومشاريع العملاء. - دفع استراتيجيات نمو الحسابات عبر العملاء الحاليين والمستهدفين، وقيادة الحملات وتطوير استراتيجيات التسويق لعرض التمويل الرقمي الأساسي، ومقترحات التمويل المدعومة بـ SAP BTP والذكاء الاصطناعي. - بناء والحفاظ على علاقات رفيعة المستوى مع العملاء، وتحديد فرص نمو الحسابات. - التعلم والتطوير – المساهمة في نمو مهارات وقدرات الممارسة، وتوجيه وتدريب أعضاء الفريق الكبار، ودعم الشهادات والتدريب داخل الفريق. تطوير ودعم رأس المال الفكري، ووجهات النظر، ومحتوى القيادة الفكرية الذي يعزز سمعة Capgemini Invent ورؤيتها في السوق في مجال التمويل الرقمي الأساسي. مهاراتك وخبراتك - 12-15+ عامًا من الخبرة في تحول المالية، أو التغيير المدعوم بـ ERP، أو استشارات التكنولوجيا، مع جزء كبير منها في منصب قيادي رفيع. - سجل حافل في قيادة برامج تحول SAP S/4HANA Finance واسعة النطاق للعملاء العالميين الرئيسيين (مثل FTSE 100/Fortune 500 أو بيئات الشركات المماثلة). - خبرة عميقة في تصميم نموذج التشغيل المالي، والخدمات التجارية العالمية/الخدمات المشتركة، وتحول العمليات المالية الشاملة (من التسجيل إلى التقرير، والتخطيط والتحليل المالي، والتقارير الجماعية). - فهم قوي لإدارة الأداء المتكاملة، بما في ذلك قدرات التخطيط والتقارير والتحليلات (مثل SAC، وأدوات EPM/التقارير). - قدرة مثبتة على بناء والحفاظ على علاقات تنفيذية رفيعة المستوى على مستوى المدير المالي والقيادة المالية، وحشد الدعم والالتزام من الأقران في تطوير وتقديم الحلول الاستشارية. - العمل حاليًا في شركة استشارية كبرى. - خبرة العمل في منطقة الشرق الأوسط، مع معرفة قوية بديناميكيات السوق المحلية ومشهد العملاء. - سجل حافل في تطوير الأعمال، بما في ذلك امتلاك أهداف المبيعات وقيادة المقترحات والمزايدات. - خبرة قوية في قيادة الأفراد، بما في ذلك بناء وتوجيه وتنمية فرق الاستشارات. - الشهادات: يفضل شهادة SAP S/4HANA Finance؛ كما أن المؤهلات المهنية المالية أو الاستشارية المعادلة (مثل ACA، ACCA، CIMA، CPA) ذات قيمة أيضًا. 12-15+ عامًا من الخبرة في تحول المالية، أو التغيير المدعوم بـ ERP، أو استشارات التكنولوجيا، مع جزء كبير منها في منصب قيادي رفيع. سجل حافل في قيادة برامج تحول SAP S/4HANA Finance واسعة النطاق للعملاء العالميين الرئيسيين (مثل FTSE 100/Fortune 500 أو بيئات الشركات المماثلة). خبرة عميقة في تصميم نموذج التشغيل المالي، والخدمات التجارية العالمية/الخدمات المشتركة، وتحول العمليات المالية الشاملة (من التسجيل إلى التقرير، والتخطيط والتحليل المالي، والتقارير الجماعية). فهم قوي لإدارة الأداء المتكاملة، بما في ذلك قدرات التخطيط والتقارير والتحليلات (مثل SAC، وأدوات EPM/التقارير). قدرة مثبتة على بناء والحفاظ على علاقات تنفيذية رفيعة المستوى على مستوى المدير المالي والقيادة المالية، وحشد الدعم والالتزام من الأقران في تطوير وتقديم الحلول الاستشارية. العمل حاليًا في شركة استشارية كبرى. خبرة العمل في منطقة الشرق الأوسط، مع معرفة قوية بديناميكيات السوق المحلية ومشهد العملاء. سجل حافل في تطوير الأعمال، بما في ذلك امتلاك أهداف المبيعات وقيادة المقترحات والمزايدات. خبرة قوية في قيادة الأفراد، بما في ذلك بناء وتوجيه وتنمية فرق الاستشارات. الشهادات: يفضل شهادة SAP S/4HANA Finance؛ كما أن المؤهلات المهنية المالية أو الاستشارية المعادلة (مثل ACA، ACCA، CIMA، CPA) ذات قيمة أيضًا. Capgemini هي شريك عالمي في تحول الأعمال والتكنولوجيا، وتساعد المؤسسات على تسريع انتقالها المزدوج إلى عالم رقمي ومستدام، مع إحداث تأثير ملموس على الشركات والمجتمع. إنها مجموعة مسؤولة ومتنوعة تضم 340,000 عضو فريق في أكثر من 50 دولة. بفضل تراثها القوي الذي يزيد عن 55 عامًا، يثق العملاء في Capgemini لفتح قيمة التكنولوجيا لتلبية النطاق الكامل لاحتياجات أعمالهم. تقدم خدمات وحلول شاملة تستفيد من نقاط القوة من الاستراتيجية والتصميم إلى الهندسة، وكل ذلك مدعوم بقدراتها الرائدة في السوق في الذكاء الاصطناعي، والذكاء الاصطناعي التوليدي، والسحابة والبيانات، جنبًا إلى جنب مع خبرتها الصناعية العميقة ونظامها البيئي من الشركاء.

ما ستقوم به

  • • - قيادة برامج تحول التمويل الرقمي الأساسي واسعة النطاق وامتلاك علاقات العملاء على المستوى التنفيذي. دفع تطوير الأعمال من خلال صياغة استراتيجيات التمويل المدعومة بـ SAP وتوسيع بصمة الشركة في السوق.

المتطلبات

يتطلب 12-15+ عامًا من الخبرة في تحول المالية واستشارات التكنولوجيا مع سجل حافل في تطبيقات SAP S/4HANA. يجب أن يمتلك المرشحون خبرة عميقة في نماذج التشغيل المالي وخبرة كبيرة في تطوير الأعمال وقيادة الفريق.

نسبة التوافق13%

نصائح المقابلة

استعد لمناقشة خبرتك في قيادة برامج تحول SAP S/4HANA Finance واسعة النطاق، مع التركيز على النتائج الملموسة.

سلط الضوء على قدرتك على بناء علاقات تنفيذية رفيعة المستوى مع المديرين الماليين وقيادات المالية، وكيف قمت بتأمين الالتزام من الأقران.

كن مستعدًا لمناقشة معرفتك العميقة بنماذج التشغيل المالي، والخدمات التجارية العالمية، وتحول العمليات المالية الشاملة.

اعرض سجل أعمالك في تطوير الأعمال، بما في ذلك أهداف المبيعات وقيادة المقترحات، وكيف ساهمت في نمو الأعمال.

اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.

المسار الوظيفي

نقطة الدخول

مدير أول للاستشارات المالية

الدور الحالي

مهندس تحول مالي

الخطوة التالية

رئيس قسم التحول الرقمي

الخطوة التالية

شريك في استشارات الأعمال

الأسئلة الشائعة

ما هو الدور الرئيسي لمهندس التحول المالي؟

الدور الرئيسي هو قيادة عرض الاستشارات المالية الرقمية الأساسية، وامتلاك علاقات العملاء على المستوى التنفيذي، وتحمل المسؤولية النهائية عن برامج تحول مالي واسعة النطاق ممكّنة بواسطة SAP S/4HANA Finance، ولعب دور رائد في تنمية أعمال التمويل الرقمي الأساسي.

ما هي الخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟

يتطلب المنصب 12-15+ عامًا من الخبرة في تحول المالية، أو التغيير المدعوم بـ ERP، أو استشارات التكنولوجيا، مع جزء كبير منها في منصب قيادي رفيع. كما يتطلب سجلًا حافلًا في قيادة برامج تحول SAP S/4HANA Finance واسعة النطاق.

ما هي المهارات الأساسية المطلوبة؟

تشمل المهارات الأساسية الخبرة العميقة في تصميم نموذج التشغيل المالي، والخدمات التجارية العالمية/الخدمات المشتركة، وتحول العمليات المالية الشاملة، وفهمًا قويًا لإدارة الأداء المتكاملة، وقدرة مثبتة على بناء علاقات تنفيذية رفيعة المستوى، وسجلًا حافلًا في تطوير الأعمال، وخبرة قوية في قيادة الأفراد.

هل هناك أي شهادات مفضلة؟

يفضل شهادة SAP S/4HANA Finance؛ كما أن المؤهلات المهنية المالية أو الاستشارية المعادلة (مثل ACA، ACCA، CIMA، CPA) ذات قيمة أيضًا.

العمل في دبي

تُعد دبي مركزًا عالميًا للأعمال، وتجذب المهنيين الطموحين من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يضم مجموعة واسعة من الصناعات المزدهرة، بما في ذلك التمويل والتكنولوجيا والضيافة والعقارات. تشتهر دبي بثقافتها العملية سريعة الوتيرة والموجهة نحو النتائج، حيث يتم تقدير الابتكار والتميز. غالبًا ما توفر الشركات في دبي بيئة عمل متعددة الثقافات، مما يعكس التنوع السكاني في المدينة. تساهم البنية التحتية الحديثة في دبي، بما في ذلك شبكة النقل العام الفعالة، في تسهيل التنقل اليومي. بالإضافة إلى ذلك، توفر المدينة أسلوب حياة عالي الجودة مع مجموعة واسعة من الأنشطة الترفيهية والفرص الثقافية، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الذين يسعون إلى النمو الوظيفي والتجارب الغنية.

موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.

نُشرت منذ 18 يوم