وظائف بلس — مدير تطوير الأعمال - التجارة التقليدية
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير تطوير الأعمال - التجارة التقليدية
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Business Development Manager Traditional Trade Perfetti Van Melle
مقارنة الرواتب
تقديري ~20,000 درهم إماراتي
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
ماذا ستفعل هذا دور قيادي حاسم مسؤول عن دفع نمو الإيرادات وضمان احتفاظ محفظة منتجات الشركة بمكانة تنافسية في التجارة. تطوير استراتيجية المبيعات: تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة لتحقيق أهداف الشركة، على المدى القصير والطويل. تحديد فرص السوق الجديدة - القنوات والفئات والاتجاهات في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة لزيادة نمو المبيعات. تحقيق الإيرادات وأهداف المبيعات: تحديد وتحقيق أهداف مبيعات طموحة تتماشى مع أهداف النمو الشاملة للشركة. مراقبة وتحليل أداء المبيعات والربحية، وضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة. علاقات الموزعين والعملاء: بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الموزعين وتجار التجزئة (الحسابات الرئيسية). تحليل السوق والمنافسة: مراقبة اتجاهات السوق والمنافسين وسلوك المستهلك لتحديد الفرص والتحديات وبالتالي تجاوز أهداف الحصة السوقية. الميزانية والإشراف المالي: إدارة شاملة للأرباح والخسائر لتحقيق وتحسين الالتزامات السنوية للميزانية. التعاون بين الأقسام: التعاون مع فرق تسويق التجارة والتسويق وسلسلة التوريد والمالية لضمان توفر المنتج، وأساسيات التجارة الممتازة، والأنشطة الترويجية، والتسعير الأمثل. الامتثال وإدارة المخاطر: ضمان امتثال جميع عمليات المبيعات لسياسات الشركة ومعايير الصناعة واللوائح القانونية. مرشحنا المثالي 5 إلى 7 سنوات خبرة في مبيعات/تطوير الأعمال في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة مع سنتين على الأقل في دور إداري. معرفة شاملة بتجارة الإمارات العربية المتحدة وتجار التجزئة الرئيسيين. خبرة سابقة في إدارة الحسابات الرئيسية إلى جانب تطوير التجارة - MT & TT. خبرة سابقة في إدارة الموزعين (قابلة للتفاوض). ملكية الأرباح والخسائر (قابلة للتفاوض). مهارات أخرى للمنصب: قائد قوي وعدواني يمكنه أن يكون قدوة. القدرة على الفهم والتواصل بفعالية أمر ضروري. درجة عالية من الإلمام ببرامج Microsoft Office (Excel، PowerPoint، Word). باختصار، يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات الاتصال متعدد الثقافات، وتقنيات التفاوض، والصفات القيادية والتحفيزية، وأن يكون لاعبًا جماعيًا، ولديه فهم جيد ومهارات تحليلية واتخاذ قرار ممتازة.
ما ستقوم به
- • - دفع نمو الإيرادات والحفاظ على محفظة منتجات تنافسية من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة. إدارة علاقات الموزعين وتجار التجزئة مع الإشراف على الأرباح والخسائر والتعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان توفر المنتج.
المتطلبات
يتطلب 5 إلى 7 سنوات من الخبرة في مبيعات السلع الاستهلاكية سريعة الحركة، بما في ذلك سنتين على الأقل في دور إداري. يجب أن يمتلك معرفة شاملة بتجارة الإمارات العربية المتحدة وتجار التجزئة الرئيسيين، وإتقان برامج Microsoft Office.
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في تطوير استراتيجيات المبيعات وتحقيق أهداف الإيرادات في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة، مع التركيز على أمثلة محددة.
سلط الضوء على معرفتك بسوق الإمارات العربية المتحدة وتجار التجزئة الرئيسيين، وقدرتك على بناء علاقات قوية مع الموزعين والعملاء.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في إدارة الأرباح والخسائر وكيف قمت بتحسين الالتزامات السنوية للميزانية.
أظهر مهاراتك القيادية والتواصلية، وقدرتك على التعاون مع فرق متعددة الوظائف.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير مبيعات إقليمي
مدير تطوير الأعمال - التجارة التقليدية
مدير تجاري
مدير عام
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لمدير تطوير الأعمال في التجارة التقليدية؟
الدور الرئيسي هو قيادة نمو الإيرادات وضمان احتفاظ محفظة منتجات الشركة بمكانة تنافسية في التجارة من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟
يتطلب المنصب 5 إلى 7 سنوات من الخبرة في مبيعات/تطوير الأعمال في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة، مع سنتين على الأقل في دور إداري.
ما هي المهارات الأساسية المطلوبة للمرشح المثالي؟
يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات الاتصال متعدد الثقافات، وتقنيات التفاوض، والصفات القيادية والتحفيزية، وأن يكون لاعبًا جماعيًا، ولديه فهم جيد ومهارات تحليلية واتخاذ قرار ممتازة.
ما هي المسؤوليات المتعلقة بإدارة الأرباح والخسائر؟
المسؤوليات تشمل الإدارة الشاملة للأرباح والخسائر لتحقيق وتحسين الالتزامات السنوية للميزانية.
العمل في دبي
تُعد دبي مركزًا عالميًا للأعمال، وتجذب المهنيين الطموحين من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يضم مجموعة واسعة من الصناعات المزدهرة، بما في ذلك التمويل والتكنولوجيا والضيافة والعقارات. تشتهر دبي بثقافتها العملية سريعة الوتيرة والموجهة نحو النتائج، حيث يتم تقدير الابتكار والتميز. غالبًا ما توفر الشركات في دبي بيئة عمل متعددة الثقافات، مما يعكس التنوع السكاني في المدينة. تساهم البنية التحتية الحديثة في دبي، بما في ذلك شبكة النقل العام الفعالة، في تسهيل التنقل اليومي. بالإضافة إلى ذلك، توفر المدينة أسلوب حياة عالي الجودة مع مجموعة واسعة من الأنشطة الترفيهية والفرص الثقافية، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الذين يسعون إلى النمو الوظيفي والتجارب الغنية.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.