وظائف بلس — مدير منتج قطري
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
سيتي
مدير منتج قطري
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Country Product Manager Citi
مقارنة الرواتب
BHD 4k – BHD 7kثقة متوسطة · BHD 4,000/شهرياً – BHD 7,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
سيقود هذا الدور أجندة إدارة المنتجات داخل الدولة/السوق، ويدير دورة حياة المنتج الشاملة لمجموعة من المنتجات ضمن خدمات المنصة والبيانات (مثل، انضمام العملاء، تسعير الفواتير والبيانات، المنصات الرقمية، البيانات والذكاء الاصطناعي). سيتولى شاغل الوظيفة مسؤولية استراتيجية المنتج، تعريفه، تطويره، وتنفيذه. يتضمن ذلك بناء وتحديد أولويات قائمة مهام المنتج، وتحديد متطلبات العمل، وإدارة العمليات التجارية المرتبطة، والمخاطر، والضوابط. يتطلب هذا المنصب مرشحًا رفيع المستوى يتمتع بخلفية قوية في إدارة المنتجات، تطوير المنتجات، إدارة المشاريع، المخاطر والضوابط، وفهم عميق للخدمات المالية والعمليات التجارية المرتبطة بها. سيتبع الدور رئيس PDS لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وسيتعاون بشكل وثيق مع فرق المبيعات، التكنولوجيا، العمليات، والمخاطر والضوابط. المسؤوليات: تنفيذ استراتيجية المنتج في مختلف الأسواق لجميع ركائز المنتج ضمن PDS، بما في ذلك الانضمام، المنصات الرقمية، تسعير الفواتير والبيانات، البيانات والذكاء الاصطناعي. تحديد فرص السوق، الاتجاهات الناشئة، واحتياجات العملاء، وضمان جاهزية منتجات PDS وفقًا لذلك. قيادة تسويق المنتج بالعمل مع فرق المبيعات والعلاقات لدفع تبني العملاء القوي للقدرات الحالية والجديدة. تحديد وفهم جميع اللوائح المحلية المطبقة على المنتج وتأثيرها على متطلبات المراقبة والتقارير التنظيمية. تحديد، تحديد أولويات، وتأليف متطلبات المنتج والأعمال/قصص المستخدمين، بما في ذلك التسلسل والتوقيت لتعزيز العمليات التجارية والضوابط. الحفاظ على وثائق المنتج، شبكات القدرات، السياسات، والإجراءات، وضمان الامتثال لجميع المتطلبات التنظيمية المحلية. العمل كخبير في الموضوع لمنتجات PDS، وتقديم التوجيه والتدريب لفريق المبيعات. المشاركة في اجتماعات العملاء عند الحاجة لتمثيل المنتج وجمع الملاحظات. المساعدة في الأداء والصيانة المستمرة لمنتج أو مجموعة من المنتجات، بما في ذلك تجربة العملاء، التسعير، المخاطر، والتوزيع. تمثيل احتياجات العملاء وتقديم توجيه استراتيجي بشأن ميزات تطوير المنتج، الوظائف، والقدرة التنافسية الشاملة. إدارة أي مخاطر وضوابط استباقية للمنتج، التوثيق، الائتمان، المخاطر القانونية والتنظيمية للأسواق. تقييم المخاطر بشكل مناسب عند اتخاذ القرارات التجارية، مع إظهار الاهتمام بسمعة الشركة وحماية سيتي جروب وعملائها وأصولها من خلال دفع الامتثال. المؤهلات: خبرة ذات صلة في إدارة المنتجات و/أو تطوير المنتجات. معرفة وخبرة مثبتة في الصناعة، الخدمات المصرفية، ومنتجات الاستثمار. معرفة واسعة وفهم للوائح المحلية (مجلس التعاون الخليجي) للمنتجات المحددة. معرفة عملية بأنظمة وممارسات مصرفية مختلفة ذات صلة بالوظيفة. خبرة عملية في دورات عمل متعددة وتدفق المنتج. معرفة بمنتجات/خدمات الصناعة والمنافسين عبر منطقة مجلس التعاون الخليجي. خبرة عميقة في إنشاء وتعزيز بيئة ضوابط المنتج. خبرة في قيادة تحول تسليم البرمجيات من خلال ممارسات وعمليات Agile، مع التركيز على إنشاء ثقافة وعملية التسليم المستمر. القدرة على اتخاذ أحكام معقدة وتقديم حلول بناءً على تفكير تحليلي متطور، مقارنة واختيار بدائل معقدة. مهارات دبلوماسية متطورة مطلوبة للتوجيه، التأثير، وإقناع الآخرين، وخاصة الزملاء في مجالات أخرى والعملاء الخارجيين في بعض الأحيان. خبرة وثقة في تقديم العروض التقديمية للعملاء وكبار المديرين. التعليم: درجة البكالوريوس/درجة جامعية أو خبرة معادلة. خبرة مثالية في العمل في المملكة العربية السعودية و/أو منطقة مجلس التعاون الخليجي. إتقان اللغة الإنجليزية، ويفضل التحدث باللغة العربية. يفضل درجة الماجستير. مجموعة عائلة الوظائف: إدارة وتطوير المنتجات عائلة الوظائف: قطاعات السوق والخدمات نوع الدوام: دوام كامل المهارات الأكثر صلة: يرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه. مهارات أخرى ذات صلة: للحصول على مهارات تكميلية، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو الاتصال بالمسؤول عن التوظيف. سيتي هي جهة توظيف تكافؤ الفرص، وسيتلقى المرشحون المؤهلون اهتمامًا دون اعتبار للعرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الأصل القومي، الإعاقة، وضع المحارب القديم المحمي، أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القانون. إذا كنت شخصًا ذا إعاقة وتحتاج إلى ترتيبات معقولة لاستخدام أدوات البحث و/أو التقدم لوظيفة، يرجى مراجعة إمكانية الوصول في سيتي. عرض بيان سياسة تكافؤ الفرص في سيتي وملصق اعرف حقوقك.
ما ستقوم به
- • - قيادة دورة حياة المنتج الشاملة لخدمات المنصة والبيانات، بما في ذلك الاستراتيجية والتعريف والتنفيذ عبر مختلف الأسواق. الشراكة مع فرق المبيعات والتكنولوجيا والمخاطر لضمان تسويق المنتج والامتثال للوائح المحلية.
المتطلبات
يتطلب محترفًا رفيع المستوى يتمتع بخبرة واسعة في إدارة المنتجات ضمن القطاع المصرفي والاستثماري، وتحديداً في منطقة مجلس التعاون الخليجي. درجة البكالوريوس مطلوبة، مع إتقان قوي لمنهجيات Agile والأطر التنظيمية المحلية.
التعليم المطلوب
- - درجة البكالوريوس
- - درجة الدراسات العليا
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعرض معرفتك العميقة بإدارة المنتجات ودورة حياة المنتج الشاملة، مع التركيز على خبرتك في الخدمات المالية والمنصات الرقمية.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في إدارة المخاطر والضوابط، وكيف تضمن الامتثال للوائح المحلية في منطقة مجلس التعاون الخليجي.
أظهر مهاراتك في القيادة والتواصل، خاصة في العمل مع فرق متعددة الوظائف مثل المبيعات والتكنولوجيا والعمليات.
سلط الضوء على قدرتك على تحديد فرص السوق، وتطوير استراتيجيات المنتج، وقيادة تسويق المنتجات بنجاح.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير منتج إقليمي
مدير منتج قطري
رئيس قسم المنتجات
مدير برنامج أول
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لمدير المنتج القطري؟
سيقود هذا الدور أجندة إدارة المنتجات داخل الدولة/السوق، ويدير دورة حياة المنتج الشاملة لمجموعة من المنتجات ضمن خدمات المنصة والبيانات، بما في ذلك استراتيجية المنتج، تعريفه، تطويره، وتنفيذه.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة لهذا المنصب؟
المؤهلات التعليمية المطلوبة هي درجة البكالوريوس/درجة جامعية أو خبرة معادلة، ويفضل درجة الماجستير.
ما هي المهارات والخبرات الأساسية المطلوبة؟
تتضمن المهارات والخبرات الأساسية خبرة ذات صلة في إدارة المنتجات و/أو تطوير المنتجات، معرفة وخبرة مثبتة في الصناعة، الخدمات المصرفية، ومنتجات الاستثمار، معرفة واسعة وفهم للوائح المحلية (مجلس التعاون الخليجي)، وخبرة في قيادة تحول تسليم البرمجيات من خلال ممارسات وعمليات Agile.
هل يتطلب هذا الدور إتقان لغات معينة؟
نعم، يتطلب إتقان اللغة الإنجليزية، ويفضل التحدث باللغة العربية.
أين يقع هذا الدور؟
يقع هذا الدور في جد حفص، البحرين.
العمل في جد حفص
تُعد جد حفص منطقة حيوية في البحرين، وتتميز بموقعها الاستراتيجي الذي يربطها بالعديد من المراكز الاقتصادية في المملكة. تتسم بيئة العمل هنا بالديناميكية، حيث تستقطب المنطقة مجموعة متنوعة من الكفاءات والمهارات، مما يثري سوق العمل ويخلق فرصًا للتعاون والنمو المهني. تشمل الصناعات البارزة في جد حفص قطاعات الخدمات والتجارة، بالإضافة إلى وجود بعض الأنشطة الصناعية الخفيفة التي توفر فرص عمل مستقرة. تعكس ثقافة العمل في جد حفص التقاليد البحرينية الأصيلة مع انفتاح على الممارسات الحديثة، مما يوفر بيئة مهنية محترمة وداعمة. يفضل العديد من أصحاب العمل في المنطقة توظيف الكفاءات المحلية، مع تقديرهم للمواهب الوافدة التي تساهم في التنوع والابتكار. كما أن سهولة التنقل داخل جد حفص ومنها إلى المدن المجاورة يجعلها خيارًا جذابًا للموظفين الباحثين عن توازن بين الحياة المهنية والشخصية.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.