وظائف بلس — أستاذ - الإعلام التطبيقي (الإنتاج الإعلامي والتصميم)
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
أستاذ - الإعلام التطبيقي (الإنتاج الإعلامي والتصميم)
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Faculty - Applied Media (Design and Media Production) Higher Colleges of Technology - Abu Dhabi
مقارنة الرواتب
AED 20k – AED 35kثقة متوسطة · AED 20,000/شهرياً – AED 35,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
المسؤوليات الرئيسية الدور الاستراتيجي - المساهمة في تنفيذ استراتيجية كليات التقنية العليا على مستوى المنظومة. - المساعدة في تطوير وصيانة السياسات على مستوى المنظومة والسياسات الخاصة بالكلية/القسم. - المشاركة في الفعاليات الأكاديمية واللامنهجية في الكلية وداخل المجتمع. - الانخراط في البحوث التطبيقية ذات الصلة باهتمامات القسم وأجندة الابتكار الوطنية وقطاعاتها المستهدفة ذات الأولوية. الدور التشغيلي التدريس - استخدام نهج عملي وتطبيقي وتدريس المقررات الدراسية التي تتماشى مع منهج المقرر وأهداف البرنامج لتلبية احتياجات وتطلعات الطلاب والمجتمع. - تطوير واستخدام موارد تكنولوجيا التعليم المختلفة لضمان توظيف منهجيات تدريس فعالة ومبتكرة. - تطبيق استراتيجيات لضمان تحقيق تعلم فعال للطلاب في بيئة لغة ثانية، وتقديم ملاحظات مستمرة حول تقدم الطلاب من خلال مجموعة متنوعة من أدوات التقييم، بما في ذلك الاختبارات والمشاريع والواجبات وأدوات التقييم الأخرى. - اتباع نهج يركز على الطالب، وتقديم مساعدة فردية للطلاب، والتعامل الفوري مع قضايا الطلاب من خلال التواصل المباشر مع الطالب والمشرف على البرنامج وموظفي الكلية الآخرين حسب الحاجة. التقييم - تطبيق استراتيجيات لضمان تعلم فعال للطلاب، وتقديم ملاحظات مستمرة ومراقبة تقدم الطلاب واتخاذ إجراءات لدعم نجاح الطلاب. - تقييم الطلاب وتحديث الدرجات في الوقت المناسب. - المساهمة في بنوك الأسئلة و/أو تقييمات المقررات الدراسية حسب الطلب. - تطبيق استراتيجيات لضمان تعلم فعال للطلاب، وتقديم ملاحظات مستمرة ومراقبة تقدم الطلاب واتخاذ إجراءات لدعم نجاح الطلاب. الإرشاد - العمل كمستشار للطلاب حسب التعيين. - تقديم توصيات بشأن خطط العمل للطلاب المعرضين للخطر حسب الحاجة. - دعم وإرشاد الطلاب خلال فترات التدريب والتوظيف. - الحفاظ على ساعات مكتبية منتظمة لتقديم المشورة والمساعدة للطلاب. - مراقبة تقدم الطلاب واتخاذ إجراءات لدعم نجاح الطلاب. البحث - إجراء بحوث تطبيقية ذات صلة باهتمامات الكلية وأجندة الابتكار الوطنية وقطاعاتها المستهدفة ذات الأولوية. - المشاركة في المؤتمرات وإرشاد بحوث الطلاب. - العمل في لجان الكلية والبرنامج والحرم الجامعي و/أو لجان على مستوى المنظومة. - العمل كراعي أو مستشار للمجموعات والأنشطة الطلابية. - خدمة الصناعة والمجتمع والمنطقة. الخدمة - العمل في لجان الكلية والبرنامج والحرم الجامعي و/أو لجان على مستوى المنظومة. - العمل كراعي أو مستشار للمجموعات والأنشطة الطلابية. - خدمة الصناعة والمجتمع والمنطقة. الإدارية - التأكد من صيانة مرافق التدريس والمعدات والمستلزمات في حالة عمل جيدة، إن أمكن. - إعداد ملفات تقييم المقررات الإلكترونية (eCAF) وتقارير تقييم المقررات (CAR) للمقررات التي تم تدريسها. - إدارة نظام واحد على الأقل لإدارة المقررات على مستوى المنظومة من حيث إدارة المحتوى وتطوير التقييم وتقييم المقررات ومراجعتها. - المساهمة في التحسين المستمر للتدريس والتعلم والتقييم وضمان الجودة وفقًا لإطار التحسين المستمر لبرنامج كليات التقنية العليا. - المشاركة في مراجعة المقررات والمناهج الدراسية. - الإشراف على التقييمات الداخلية والخارجية حسب التعيين. - أي واجبات أخرى يكلف بها المشرف. الدور القيادي - تدريب وإرشاد المرؤوسين بشكل منتظم. - المساهمة بفعالية وكفاءة في توظيف وتطوير الكوادر الإماراتية. - دعم تحقيق المرونة التنظيمية من خلال تعزيز وتوصيل ممارسات وإجراءات المرونة؛ التوجيه والمساعدة في بناء نهج لتحديد وتنمية قادة المرونة التنظيمية عالية الجودة والمساهمين الأفراد والفرق. عبء العمل - يجب على أعضاء هيئة التدريس المتفرغين إكمال ما لا يقل عن ست وثلاثين ونصف (36.5) ساعة عمل في الأسبوع. أيام العمل في الأسبوع عادة ما تكون من الاثنين إلى الجمعة مع بعض المهام على مستوى المنظومة أيام السبت (مثل امتحانات FWA/امتحانات وزارة التربية والتعليم). - بشكل عام، عبء العمل لأعضاء هيئة التدريس هو 15 ساعة معتمدة للفصل الدراسي الخريف، و 15 ساعة معتمدة للفصل الدراسي الربيع. معايير السلوك المهني والثقافي - يجب أن يكون جميع أعضاء هيئة التدريس والإداريين على دراية بفلسفة التدريس والتعلم في كليات التقنية العليا. - يجب أن تتماشى مخرجات تعلم الطلاب مع معايير وكالات الاعتماد، حيثما ينطبق ذلك. - أعضاء هيئة التدريس مسؤولون عن شرح والتأكد من أن الطلاب يفهمون تعريف كليات التقنية العليا للغش الأكاديمي وأنواع السلوك التي ستعتبر سوء سلوك أكاديمي. - يجب على أعضاء هيئة التدريس التأكد من أن الطلاب يفهمون الإجراءات التأديبية وعواقب سوء السلوك الأكاديمي. - يجب على أعضاء هيئة التدريس التأكد من أن بيئة التدريس/التعلم حساسة للتراث الثقافي لطلاب كليات التقنية العليا. - يجب على أعضاء هيئة التدريس إدراك أن الطلاب هم تجسيد لمهمة كليات التقنية العليا المؤسسية. المؤهلات - مطلوب درجة الدكتوراه في تخصص ذي صلة حيثما ينطبق ذلك. - أو درجة الماجستير وشهادة مهنية ذات صلة بالتخصص مع 5 سنوات من الخبرة في التدريس والصناعة. - أو قد يتم النظر في درجة البكالوريوس للمرشحين ذوي الخبرة الصناعية الواسعة والشهادات الصناعية وفقًا لمتطلبات التخصص. - مؤهلات أكاديمية مهنية مناسبة حسب الحاجة. الخبرة - ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة في التدريس في التخصص ذي الصلة. - يفضل ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة صناعية ذات صلة. - خبرة في تطوير المناهج الدراسية وفقًا لمعايير الاعتماد والمعايير الدولية. - خبرة في دمج تكنولوجيا التعليم في المناهج واستراتيجيات التدريس.
ما ستقوم به
- • تقديم تعليم يركز على الطالب في الإعلام التطبيقي والتصميم مع إدارة محتوى المقرر والتقييمات.
- • الانخراط في البحوث التطبيقية والمساهمة في التطوير الاستراتيجي لسياسات الكلية والمناهج الدراسية.
المتطلبات
يتطلب درجة الدكتوراه، أو درجة الماجستير مع شهادة مهنية و 5 سنوات من الخبرة، أو درجة البكالوريوس مع خبرة صناعية واسعة. مطلوب ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في التدريس في التخصص ذي الصلة.
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس
- شهادة مهنية
- درجة الدراسات العليا
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعرض فلسفة التدريس والتعلم في كليات التقنية العليا وكيف تتماشى خبرتك معها.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في دمج تكنولوجيا التعليم في التدريس والتعلم.
سلط الضوء على أي بحوث تطبيقية قمت بها وكيف تساهم في أجندة الابتكار الوطنية.
أظهر فهمك للحساسية الثقافية وكيف ستدعم الطلاب في بيئة متعددة الثقافات.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
رئيس قسم الإعلام
أستاذ - الإعلام التطبيقي (الإنتاج الإعلامي والتصميم)
عميد كلية التصميم والإعلام
مدير برنامج أكاديمي
الأسئلة الشائعة
ما هي المسؤوليات الرئيسية لهذا الدور؟
تشمل المسؤوليات الرئيسية المساهمة في تنفيذ استراتيجية كليات التقنية العليا، وتدريس المقررات باستخدام نهج عملي وتطبيقي، وتقييم الطلاب، وتقديم الإرشاد، وإجراء البحوث التطبيقية، والعمل في اللجان، والقيام بالمهام الإدارية، وتولي دور قيادي في تدريب وتطوير الكوادر.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
مطلوب درجة الدكتوراه في تخصص ذي صلة، أو درجة الماجستير وشهادة مهنية ذات صلة مع 5 سنوات من الخبرة في التدريس والصناعة، أو درجة البكالوريوس مع خبرة صناعية واسعة وشهادات صناعية وفقًا لمتطلبات التخصص.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟
مطلوب ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة في التدريس في التخصص ذي الصلة، ويفضل ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة صناعية ذات صلة. كما أن الخبرة في تطوير المناهج الدراسية ودمج تكنولوجيا التعليم مهمة.
كم عدد ساعات العمل الأسبوعية المطلوبة؟
يجب على أعضاء هيئة التدريس المتفرغين إكمال ما لا يقل عن ست وثلاثين ونصف (36.5) ساعة عمل في الأسبوع.
العمل في دبي
تُعد دبي مركزًا عالميًا للأعمال، وتجذب المهنيين الطموحين من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يضم مجموعة واسعة من الصناعات المزدهرة، بما في ذلك التمويل والتكنولوجيا والضيافة والعقارات. تشتهر دبي بثقافتها العملية سريعة الوتيرة والموجهة نحو النتائج، حيث يتم تقدير الابتكار والتميز. غالبًا ما توفر الشركات في دبي بيئة عمل متعددة الثقافات، مما يعكس التنوع السكاني في المدينة. تساهم البنية التحتية الحديثة في دبي، بما في ذلك شبكة النقل العام الفعالة، في تسهيل التنقل اليومي. بالإضافة إلى ذلك، توفر المدينة أسلوب حياة عالي الجودة مع مجموعة واسعة من الأنشطة الترفيهية والفرص الثقافية، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الذين يسعون إلى النمو الوظيفي والتجارب الغنية.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.