وظائف بلس — مدير تنفيذي - قائد فريق الأمن السيبراني التقني
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
دييبلايت
مدير تنفيذي - قائد فريق الأمن السيبراني التقني
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Executive Manager - Squad Cyber Technical Lead Deeplight
مقارنة الرواتب
AED 25k – AED 40kثقة متوسطة · AED 25,000/شهرياً – AED 40,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
DeepLight AI هي شركة استشارية متخصصة في الذكاء الاصطناعي والبيانات تتمتع بخبرة واسعة في تنفيذ أنظمة المؤسسات الذكية عبر صناعات متعددة، مع عمق خاص في الخدمات المالية والمصرفية. يجمع فريقنا بين الخبرة العميقة في علم البيانات، والنمذجة الإحصائية، وتقنيات الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي، وأتمتة سير العمل، وتكامل الأنظمة مع فهم عملي لعمليات الأعمال المعقدة. DeepLight AI هي شركة استشارية متخصصة في الذكاء الاصطناعي والبيانات مكرسة لتحويل المشهد المؤسسي الإقليمي من خلال أنظمة ذكية مصممة خصيصًا وذات تأثير عالٍ. مقرها في الإمارات العربية المتحدة، نتعاون مع منظمات عبر قطاعات متنوعة - مع خبرة عميقة الجذور في الخدمات المالية والمصرفية - لسد الفجوة بين البيانات المعقدة واستراتيجية الأعمال القابلة للتنفيذ. في DeepLight، لا نؤمن بالحلول "الجاهزة". نحن نقدم حلول ذكاء اصطناعي مصممة خصيصًا لدمجها بسلاسة في البنى التحتية للمؤسسات الحالية، مما يضمن أن الابتكار قابل للتطوير وآمن. من بناء أسس بيانات قوية إلى نشر منصات ذكاء اصطناعي متطورة، نمكّن عملائنا من الريادة في عالم آلي بشكل متزايد. المدير التنفيذي - قائد فريق الأمن السيبراني التقني هو منصب قيادي استراتيجي وتقني رفيع المستوى ضمن استشارات Deeplight، ومدمج مباشرة ضمن عميل مصرفي رئيسي. يتولى الدور مسؤولية تحديد استراتيجية الأمن السيبراني التقنية لفريق هندسي مخصص للتسليم وتوجيه تنفيذ مبادرات أمنية معقدة. بصفته السلطة التقنية الأساسية داخل الفريق، يسد هذا المنصب الفجوة بين بنية أمن المؤسسة، ورؤية القيادة العليا، والتنفيذ العملي. سيقود المرشح الناجح التميز التقني، ويحافظ على التوافق الصارم مع الامتثال التنظيمي، ويحسن سرعة الفريق داخل مؤسسة مالية من الفئة الأولى. تشمل مسؤولياتك في هذا الدور: - التوجيه الاستراتيجي: ترجمة استراتيجيات الأمن السيبراني الكلية للمؤسسة إلى خرائط طريق تقنية قابلة للتنفيذ، وأنماط معمارية، ومخرجات هندسية للفريق. - السلطة التقنية: العمل كصانع القرار التقني النهائي داخل الفريق، وضمان توافق جميع أنشطة هندسة البرمجيات والمنصات والأمن مع معايير البنية التحتية على مستوى البنك. - تنفيذ التسليم: الإشراف على دورة حياة التسليم التقني الشاملة، وإدارة مخاطر الهندسة بنشاط، والتبعيات التقنية، وجداول الإصدار المعقدة. - قيادة الفريق: قيادة وتوجيه فريق متعدد الوظائف من مهندسي الأمن، والمهندسين المعماريين، والمحللين، وتحسين الأداء، وتعزيز التعاون، ودفع المساءلة الهندسية. - إدارة أصحاب المصلحة: العمل كواجهة تقنية أساسية لكبار المديرين التنفيذيين في البنك، ومهندسي المؤسسات، ولجان المخاطر، وتقديم الحلول التقنية وتقدم التسليم. - تمثيل Deeplight: تعزيز التميز المهني، والنزاهة التقنية، والقيادة الاستشارية عبر جميع تفاعلات العملاء، ووضع معيار للفريق الأوسع. التدريب والإدارة يتحمل كبار القادة في DeepLight AI مسؤولية تحقيق النتائج وتطوير الأفراد. استخدام مهارات التدريب لتشجيع ودعم النمو مع الموازنة بين متطلبات التميز في النتائج. التدريب - تنمية قادة المستقبل من خلال التوجيه والتغذية الراجعة. - تمكين فرقك من التفكير بشكل مستقل والتعلم المستمر. - تعزيز ثقافة الفضول والتفكير والمرونة. الإدارة - مواءمة الاستراتيجية مع التنفيذ وضمان التميز في التسليم. - تحديد أهداف واضحة، ودفع المساءلة، ودعم الأداء. - القيادة بشفافية ونزاهة وثقة. بصفتنا شركة استشارية في مجال الذكاء الاصطناعي، فإن أعظم أصولنا هي خبرة موظفينا. بينما تعد الكفاءة التقنية أساس ما نقوم به، فإن القدرة على سد الفجوة بين علم البيانات المعقد والقيمة التجارية القابلة للتنفيذ هي ما يحدد نجاحك مع Deeplight. نحن نبحث عن أفراد ليسوا فقط عالميين في مجالات تخصصهم، ولكن أيضًا متواصلين مقنعين ومدافعين مقنعين عن مهاراتهم. ستكون واجهة شركتنا، مكلفًا ببناء الثقة، وتوضيح "السبب" وراء قراراتك التقنية، و"بيع" رؤيتك بفعالية لأصحاب المصلحة رفيعي المستوى. إذا كنت تزدهر في تحدي تقديم حلول متطورة بقدر ما تفعل في بنائها، فستكون مناسبًا تمامًا. نحن بحاجة إلى أن يكون لديك: - ما لا يقل عن 8 سنوات في أدوار الأمن السيبراني العليا، أو الهندسة، أو بنية المؤسسات، مع 3 سنوات على الأقل كقائد تقني أو مدير تسليم. - خبرة واسعة في قيادة التسليم التقني داخل مؤسسة مالية منظمة للغاية من الفئة الأولى أو الثانية، والتنقل في بيئات قديمة معقدة وضوابط تغيير صارمة. - سجل حافل في دور استشاري مهني أو استشاري إداري رفيع المستوى يواجه العملاء، وإدارة علاقات العملاء التنفيذية ونطاقات المشاريع. - خبرة موثقة في قيادة النشر التقني لحلول أمنية على مستوى المؤسسة (على سبيل المثال، منصات الهوية، أمن البنية التحتية السحابية، أو أدوات حماية البيانات العالمية). - قدرة متقدمة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات أمنية عملية وتطلعية عبر بيئات المؤسسات المعقدة. - خبرة في التحقق من صحة التصاميم التقنية مقابل المخططات المؤسسية، ومبادئ الثقة الصفرية، ونماذج الأمن القياسية الصناعية. - قدرة مثبتة على قيادة السلطة التقنية، وحل النزاعات المعمارية المعقدة، وقيادة فرق تقنية عالية الأداء. - إتقان متقدم لمنهجيات Agile، Scrum، أو Scaled Agile Framework (SAFe) لحوكمة التنفيذ التقني وخطوط أنابيب التسليم. - مهارات اتصال ودبلوماسية قوية، مع القدرة على الدفاع عن القرارات التقنية والمقايضات المتعلقة بالمخاطر أمام أصحاب المصلحة غير التقنيين من المستوى التنفيذي. سيكون رائعًا أيضًا إذا كان لديك: - شهادات مهنية ذات صلة مثل CISSP، ISSAP، CISM، TOGAF، أو شهادات قيادة Agile متقدمة (مثل PMI-ACP، SAFe Agilist). - معرفة متقدمة بتأمين أعباء العمل الموزعة عبر بيئات AWS، Azure، أو السحابة الهجينة. - معرفة عملية بتنفيذ DevSecOps، والامتثال التلقائي كرمز، ونماذج أمان الحاويات. تشمل المزايا التي ستستمتع بها كجزء من هذا الدور ما يلي: - راتب تنافسي - تأمين صحي شخصي شامل - رعاية تأشيرة للفرد الناجح - دعم التطوير المهني والشهادات - تعويض الاشتراك المتعلق بدورك - فرصة للعمل في مشاريع الذكاء الاصطناعي المتطورة - برنامج حوافز الموظفين الشهري - فرص التقدم الوظيفي في شركة ذكاء اصطناعي سريعة النمو يوفر هذا المنصب فرصة فريدة لتشكيل مستقبل تنفيذ الذكاء الاصطناعي أثناء العمل مع فريق موهوب من المحترفين في طليعة الابتكار التكنولوجي. سيلعب المرشح الناجح دورًا حاسمًا في دفع نجاح شركتنا في تقديم حلول الذكاء الاصطناعي التحويلية لعملائنا. في DeepLight AI، ندرك أن التنوع يدفع الابتكار. نحن ملتزمون بتعزيز بيئة شاملة حيث يمكن للأفراد ذوي أساليب التفكير المختلفة أن يزدهروا ويساهموا بنقاط قوتهم الفريدة في حلولنا المتخصصة في الذكاء الاصطناعي والبيانات. هدفنا هو ضمان أن تكون عملية التقديم والمقابلة سهلة الوصول، ويمكن التنبؤ بها، وعادلة لجميع المرشحين. إذا كنت تحتاج إلى أي تعديلات محددة لعملية التقديم، أو إذا كنت تحتاج إلى أي تعديلات معقولة إذا نجحت في الوصول إلى مرحلة المقابلة، يرجى إخبارنا. ستبقى هذه المعلومات سرية للغاية ولن تؤثر على قرارات التوظيف.
ما ستقوم به
- • - تحديد وتنفيذ استراتيجية الأمن السيبراني التقنية لفريق هندسي مخصص مدمج ضمن عميل مصرفي رئيسي. العمل كسلطة تقنية أساسية لسد الفجوة بين بنية أمن المؤسسة والتنفيذ العملي.
المتطلبات
يتطلب ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة في أدوار الأمن السيبراني العليا أو الهندسة المعمارية، بما في ذلك 3 سنوات كقائد تقني داخل المؤسسات المالية المنظمة للغاية. يجب أن يمتلك خبرة استشارية قوية في التعامل مع العملاء وإتقان منهجيات Agile أو SAFe.
المزايا
- • - تأمين صحي شخصي شامل
- • - رعاية تأشيرة
- • - دعم التطوير المهني والشهادات
- • - تعويض الاشتراك
- • - فرصة للعمل في مشاريع الذكاء الاصطناعي المتطورة
- • - برنامج حوافز الموظفين الشهري
- • - فرص التقدم الوظيفي
التعليم المطلوب
- - شهادة مهنية
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك في قيادة الفرق التقنية الكبيرة في بيئات الخدمات المالية المنظمة للغاية، مع التركيز على كيفية سد الفجوة بين الاستراتيجية والتنفيذ.
كن مستعدًا لعرض قدرتك على إدارة أصحاب المصلحة رفيعي المستوى، بما في ذلك المديرين التنفيذيين للبنك، والدفاع عن القرارات التقنية ومقايضات المخاطر بوضوح.
سلط الضوء على معرفتك العميقة بمنهجيات Agile و Scrum و SAFe، وكيف قمت بتطبيقها لتحسين سرعة الفريق وتسليم المشاريع المعقدة.
أظهر فهمك لاستراتيجيات الأمن السيبراني المتقدمة، ومبادئ الثقة الصفرية، ونماذج الأمن القياسية الصناعية، وكيف يمكنك تطبيقها في بيئة مصرفية.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير أول للأمن السيبراني
مدير تنفيذي - قائد فريق الأمن السيبراني التقني
رئيس قسم الأمن السيبراني
مهندس معماري أمني للمؤسسات
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي للمدير التنفيذي - قائد فريق الأمن السيبراني التقني؟
يتولى الدور مسؤولية تحديد استراتيجية الأمن السيبراني التقنية لفريق هندسي مخصص للتسليم وتوجيه تنفيذ مبادرات أمنية معقدة. بصفته السلطة التقنية الأساسية داخل الفريق، يسد هذا المنصب الفجوة بين بنية أمن المؤسسة، ورؤية القيادة العليا، والتنفيذ العملي.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا المنصب؟
نحن بحاجة إلى أن يكون لديك ما لا يقل عن 8 سنوات في أدوار الأمن السيبراني العليا، أو الهندسة، أو بنية المؤسسات، مع 3 سنوات على الأقل كقائد تقني أو مدير تسليم. بالإضافة إلى ذلك، خبرة واسعة في قيادة التسليم التقني داخل مؤسسة مالية منظمة للغاية من الفئة الأولى أو الثانية، وسجل حافل في دور استشاري مهني أو استشاري إداري رفيع المستوى يواجه العملاء.
ما هي المنهجيات التي يجب أن يكون المرشح متمكنًا منها؟
يجب أن يكون المرشح متمكنًا بشكل متقدم من منهجيات Agile، Scrum، أو Scaled Agile Framework (SAFe) لحوكمة التنفيذ التقني وخطوط أنابيب التسليم.
ما هي بعض المزايا التي تقدمها Deeplight لهذا الدور؟
تشمل المزايا راتبًا تنافسيًا، وتأمينًا صحيًا شخصيًا شاملاً، ورعاية تأشيرة، ودعمًا للتطوير المهني والشهادات، وتعويض الاشتراك، وفرصة للعمل في مشاريع الذكاء الاصطناعي المتطورة، وبرنامج حوافز الموظفين الشهري، وفرص التقدم الوظيفي.
العمل في أبو ظبي
تُعد أبوظبي، عاصمة دولة الإمارات العربية المتحدة، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المواهب من جميع أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل مزدهر مدعوم بقطاعات رئيسية تشمل الطاقة، التمويل، التكنولوجيا، الرعاية الصحية، والسياحة. تعكس ثقافة العمل في أبوظبي مزيجًا من الاحترافية الحديثة والقيم التقليدية، مع التركيز على الابتكار والتعاون. يوفر نمط الحياة في أبوظبي توازنًا فريدًا بين الفرص المهنية المثيرة والمرافق الترفيهية الفاخرة، مما يجعلها وجهة جذابة للمهنيين الطموحين. تشتهر المدينة ببيئة عمل ديناميكية تتسم بالتنوع الثقافي، حيث تتعايش الكفاءات المحلية والدولية في تناغم لتعزيز النمو الاقتصادي والتطور المستمر.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.